Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
HomeofficeAbwechslungsreiche Aufgaben in einem gesunden Unternehmen.
Die Bereitschaft zu Investitionen, zur Entwicklung und somit zu über 500 "sicheren" Arbeitsplätzen.
Geld kam pünktlich
4.0 - die Aussichten und Ideen
Das einzige was mir einfällt ist die pünktliche Bezahlung
Lot of them
Ein großer Haufen Egoisten, geführt von einer Person, die lediglich der verlängerte Arm des längst aus der Rolle und der Zeit gefallenen Seniorchefs ist, absolut keine Ahnung von logistischen/betriebswirtschaftlichen Prozessen hat und respekt- würde- und seelenlos, ausschließlich autoritär und menschenverachtend führt. Menschwürde, Familie, flexibles Arbeiten, Vertrauen, Loyalität sind Fremdwörter. In jeder Hinsicht eine Katastrophe. Ich musste mich praktisch selbst feuern weil es nicht möglich war eine Einarbeitung zu bekommen und erst Recht kein Verständnis für alleinerziehende. Hier wird laut A ...
...das zum Teil ungerechte, schlechte Image! Schlechte Nachrichten verbreiten sich nun mal immer besser und schneller als gute Nachrichten.
Spedition ist immer anspruchsvoll und kann mitunter stressig sein.
Vorgesetzten Verhalten, unfähiges Personal, viel Gerede, kaum Inhalt
Treat employees with respect, provide them with the conditions you would want for yourself. Assemble a competent team. Increase wages because soon, apart from Polish Mariano, there won't be anyone to work for you. Make people want to come to work here.
Wie bereits oben beschrieben, müssen die Arbeitsbereiche/ Verantwortlichkeiten besser beschrieben und Ziele besser formuliert werden.
Die GV sollte nicht überall die Nase reinstecken, zuviele Köche und so...
Guduldiger sein.
Die aktuelle Geschäftsleitung müsste sich aus dem Tagesgeschäft gänzlich zurückziehen und im Hintergrund fungieren. Dafür müsste jemand eingestellt oder aus dem Bestand genommen werden, dem die GL vertrauen müsste"Wir wissen alle, dass das nicht klappen wird" damit dieser sich einarbeiten und entsprechend der Vorgaben(Nicht den einen Tag Hü und den anderen Hott" der GL handelt. Die GL sollte es unterlassen Ihre Mitarbeiter als notwendiges übel zu betrachten. Ohne diese wäre die GL nicht in der Lage ein solches Unternehmen am ...
Der am besten bewertete Faktor von Steinkühler Internationale Spedition ist Interessante Aufgaben mit 2,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Spedition mit allen Facetten
Die Unternehmensgruppe bietet viele interessante Aufgaben, so dass fast für jeden etwas dabei sein sollte. Arbeiten in Bereichen wie Disposition, Werkstatt, Lager, Tankinnenreinigung, Facility und Verwaltung stellen hier eine große Bandbreite dar.
Abwechslungsreich, weil immer wieder erstaunliche Dinge passieren die man ausbaden muss.
Ja, man bekommt interessante Aufgaben, wenn man denn möchte.
immer abwechslungreich und stetig etwas neues.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Steinkühler Internationale Spedition ist Work-Life-Balance mit 1,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Viele Std, Dispo auch von zu Hause
Nicht vorhanden.
nicht vorhanden, nicht gewünscht, Familienleben nicht möglich
Work, work, work
Nicht vorhanden. In der Disposition nicht möglich, weil andauernde Anrufe von Kunden, Fahrpersonal, Büro und GL selbst am Wochenende zum Alltag gehören. Von den Stunden die dadurch über die normale Arbeitszeit hinausgehen ganz zu schweigen. Work "Ja" Life "Nein" Balance "Nein"
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Hier können sich für jeden die Türen öffnen! Da zählen Einsatzbereitschaft, Ehrlichkeit und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung.
nicht vorhanden
Keine Angebote, nur aus eigener Tasche und in der eigenen Freizeit!
Ungaubliche Verhältnisse, tote Ratten im Bürogebäude, Ameisen-Völker in der Teeküche. Die Arbeitsplätze sind so schmutzig, das grenzt schon an Körperverletzung.
