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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Firmenwagen
- Essenszulage
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
What stood out most to me was how approachable and committed the management team is. Decisions are explained, feedback is always welcome, and you never feel like “just a role.” Ideas are taken seriously and often developed further together. Combined with the carefully selected team and well-prepared projects, this creates an environment where you genuinely enjoy contributing and growing.
- Offene Kommunikation
- Super Umgang mit Kollegen
- Flexibilität
- Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
- Kleines Team
- Büro
- Persönlichkeit, Motivation und Engagement vom Mitarbeiter bedeuten mehr als irgendwelches Top-Studium
+ Klasse Teams mit denen die Arbeit Freude bereitet
+ Internationale Kunden und Zusammenarbeit
+ Sehr abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte mit hohem Forschungsanteil
+ Überaus transparentes Management
+ Es wird großer Wert auf die persönliche Meinung gelegt
+ Die Corona Pandemie wurde von Anfang an sehr ernst genommen und angemessene Maßnahmen wurden diskutiert und eingeführt (sofern möglich Homeoffice, ansonsten Abstandsregelungen, Bereitstellung von Desinfektionsmittel, Ausgabe von Masken etc.)
- Ideas are highly appreciated
- Every opinion is accepted and valued
- You can realize ideas and visions, so that you're creativity has not really limitations
- There's an understanding and caring for employees which is exemplary
- You get responsibilty from day one
- Tasks don't get boring as new ones pop up all the time because new projects start
Was Mitarbeitende schlecht finden
I did not experience any classic negative aspects. If anything, there are the typical challenges of a growing company, which are openly addressed and solved together.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Supper & Supper ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Exceptionally strong. The team is very carefully selected, both professionally and personally. Genuine friendships have formed here – collaboration doesn’t get much better than this.
The friendly spirit motivates to regularly organize team-events as gaming nights or sport activities. In the office, there is a pool and available drinks, giving the opportunity to unwind and socialize with colleagues after work.
The friendly spirit motivates to regularly organize team-events as gaming nights or sport activities. In the office, there is a pool and available drinks, giving the opportunity to unwind and socialize with colleagues after work.
Das Team ist nicht so groß, deswegen ist der Kollegenzusammenhalt für alle extrem wichtig. Ich war überrascht, wie schnell ich mich als Teil des Teams gefühlt habe. Mir wurde immer geholfen und jeder Kollege hat sich immer viel Zeit genommen, um mir etwas besser zu erklären oder zu zeigen. Ich wurde nie ignoriert oder von oben herab behandelt, obwohl mein technisches Wissen oder das Wissen über die Dienstleistungen/Produkte am Anfang nicht groß war.
couldn't think of better team work, everyone is supportive and kind even when there's a lot to do
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Plenty of room for personal and professional growth. Initiative is encouraged and actively supported.
Importance on investing to the employees is recognized. Support and mentorship for professional growth and further education opportunities.
Importance on investing to the employees is recognized. Support and mentorship for professional growth and further education opportunities.
Ich fand die Karriere-Perspektiven sehr gut und ich hatte die Möglichkeit, mich weiter zu entwickeln.
In dem wachsenden Unternehmen stehen einem viele Möglichkeiten offen. Vorschläge zu Weiterbildungen sind willkommen und werden nach Absprache auch gerne ermöglicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Supper & Supper wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Supper & Supper besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Supper & Supper als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Supper & Supper als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
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Supper & Supper
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Supper & Supper
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