Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Kinderbetreuung
Rabatte
Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es ist immer klar, was von einem erwartet wird.
aggieren auf Augenhöhe
Gar nichts.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Erklärt sich von selbst?
schnellere Umsetzung von Vorschlägen
Es geht immer noch besser.
Keine direkten Gespräche.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungspotenzial besteht vor allem bei einer angemesseneren Vergütung, einer deutlich besseren und transparenteren Kommunikation sowie einer stärkeren Einbindung der Mitarbeiter in relevante Entscheidungen. Dies könnte die Zufriedenheit, Motivation und Zusammenarbeit im Unternehmen spürbar verbessern.
Prämien bei Einhaltung von Liefertreue und Qualität einführen
Macht die Hütte zu.
Klare Kommunikation.
Ehrlicher Umgang miteinander.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von SWM Werkzeugfabrik ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Arbeiten im hoch technischem Umfeld mit tollen Produkten
großer Artikelmix, dadurch nicht eintönig
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SWM Werkzeugfabrik ist Gehalt/Benefits mit 1,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Leicht über Mindestlohn ist hier Standard. Man bezahlt ein par cent mehr um nicht sagen zu müssen das über die Hälfte der Mitarbeiter für Mindestlohn arbeiten. Natürlich ist das nur in der SWM so und nicht beim Mutterkonzern Stahlwille in Wuppertal.
Es gibt teilweise Leistungenlohn wo man sein Mindestlohn etwas aufbessern kann wenn man schnell genug ist.
Das Gehalt bewegt sich nur knapp über dem Mindestlohn und wird der Verantwortung sowie dem Arbeitsaufwand aus meiner Sicht nicht ausreichend gerecht. Im Vergleich zu ähnlichen Tätigkeiten besteht hier Verbesserungspotenzial.
Würde gerne Minus Fünf Sterne geben.
liegt im Durchschnitt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
viele Möglichkeiten durch häufige Lehrgänge und Schulungen
Weiterbildung gibt es quasi nicht mehr. Selbst explizit geäußerte wünsche werden nicht umgesetzt.
wer leistet kommt auch voran
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SWM Werkzeugfabrik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet SWM Werkzeugfabrik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SWM Werkzeugfabrik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 11% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SWM Werkzeugfabrik als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter kleinhalten.

































