Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Coaching
HomeofficeKommunikation durch Mitarbeiter anschreien steht an der Tagesordnung. Mitarbeiter mit Sprachbarrieren werden schlecht behandelt. Vorne so wie hintenrum. Wenn die Wirtschaft nicht läuft , spüren es die Mitarbeiter. Es gibt „Lieblinge“ die können sich mehr erlauben. Eigene Regeln werden missachtet. Keiner hat Spaß hier zu arbeiten
So ziemlich alles!
Der am besten bewertete Faktor von Technoplast Engineering ist Gehalt/Benefits mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Das einzige was positiv zu erwähnen ist
Gehalt ist das einzige positive. Geht aber besser.
Ein Arbeitgeber der sehr gute Leistungen verlangt und diese nach Erreichen auch überdurchschnittlich honoriert!
> zusätzlich gibt es einige Prämien und Zuschläge die in anderen Unternehmen sicherlich nicht als Selbstverständlich angesehen werden.
Sehr gute Gehälter und viele freiwillige Zusatzleistungen und Prämien, weit über Durchschnitt
Sehr gutes Lohngefüge, zusätzliche Versicherungen, Freigetränke, Firmenfeste, Ausflüge und Freizeitaktivitäten,...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Technoplast Engineering ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird erwartet, dass man alles hinter die Firma stellt.
Es wird immer versucht, persönliche Belange zu berücksichtigen.
Fazit: Geben und Nehmen;-)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Es hält keiner lange aus. Weiterbildung gibt es hier nicht.
Nichts davon mitbekommen
jeder ist seines glückes Schmied, wer bereit ist etwas dazuzulernen und neue Tätigkeiten lernen will dem sind keine Steine in den Weg gelegt.
Schulungen/Weiterbildungen werden unterstützt!
Sinnvolle Maßnahmen werden immer gefördert und auch gefordert und gepusht
Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterbildungen werden gefördert und die Kosten auch übernommen. Ich konnte unheimlich viel lernen und tolle Erfahrungen sammeln.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Schnell sein und Sich überlasten.
