Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
Alle 7 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die internationale Arbeit/ Kollegen
Die Kollegen waren nett.
Colleagues friendship
Internationales Team.
Supe innovative, very fast - communication services real next generation!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Komplette Führungsetage. Ich kann wirklich jedem nur davon abraten, kein guter Arbeitgeber. Es wird nicht auf die Mitarbeiter bzw. eher Untergebenen eingegangen.
Schlechter Arbeitsplatz, unfähige Geschäftsführung, unfaires Verhalten, mobbing, man hatte immer angst, wenn man falsch atmet den Job zu verlieren.
Machtausübung, Mobbing, Erniedrigungen - bei dieser Firma musste da jeder mal durch - leider.
The management acts very inappropriate towards female staff. Eww!
You gotta know what's up and keep pace... challenging!
Verbesserungsvorschläge
Schulung in Unternehmensführung! Bessere Kommunikation. Weniger Aggression gegenüber den Angestellten, insb. Menschen, die nicht so gut deutsch sprechen. Flexiblere Zeiten - ich häng doch eh nur vorm Bildschirm!
Sich über eine Umstrukturierung mal Gedanken machen oder den Laden einfach dichtmachen. Wäre eigentlich besser.
Um das alles aufzulisten, fehlt hier der Platz und mir die Zeit/ Lust!
Restructure management
More cookies at the counter!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von TGA Systems ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Diverse tasks (although it must be mentioned that the ticketing system has many bugs); Working with the newest project management tools; agile mindset
Die Arbeit selbst war super. Habe gerne als Supervisor gearbeitet, solange es unter den Kollegen blieb.
Theoretisch ja! War aber nie wirklich Zeit, um sich einzuarbeiten
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TGA Systems ist Arbeitsatmosphäre mit 2,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Druck von Oben. Wehe es läuft nicht 100% so, wie von der Geschäftsleitung gewünscht. Mitarbeiter wurden fertig gemacht und verbal persönlich angegriffen. Es herrschte angst.
Viel Druck von oben. Überstunden gehören zum guten Ton und es gibt Ärger, wenn man zu früh geht. Gerne mal ein spontanes Meeting am Freitag um 16 Uhr...
Fakt ist: "Angespannte und verängstigte Mitarbeiter sind das A und O für die TGA".
If you like a bullying upper management than you‘ve came to the right place :)
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man konnte sich minimal hocharbeiten. Allerdings nur, wenn die nächste Ebene das Handtuch geschmissen und gekündigt hat. Dann wurde man schnell befördert und sollte innerhalb eines Tages die Aufgaben des Vorgängers drauf haben.
Ausgebildete Menschen haben Probleme sich durchzusetzen - man versucht die schön klein zu halten.
kaum bis keine Weiterbildungen möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- TGA Systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet TGA Systems schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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