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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • k. A.
      Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,5Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 1,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).

Alle 2 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Eine gute Vergütung. Lange Angestellt erhalten auch einen Dienstwagen (Ab Zugehörigkeit 3 Jahre +)
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Sehr eingestaubte und feste Hierachien
Bewertung lesen
Siehe oben: Bereich Gleichberechtigung, mangelnder Toleranz anderer Meinungen und mangelnden Hilfe unter den Kollegen durch Konkurrenzverhalten. Ergänzend: Kein transparentes Verhalten der Vorgesetzten.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Auch mal frischen Wind rein lassen
Bewertung lesen
Der Arbeitgeber hat schon verstanden das Neuerungen von Nöten sind, um mit der Zeit zu bestehen. Es wird daher versucht mehr Frauen ins Unternehmen zu bringen und ermöglicht auch Home Office (wenn begründet, nicht einfach so). Aber überwiegend befindet sich das Unternehmen in Strukturen die schon vor 20 Jahren bestanden. Das Potenzial sollte mehr genutzt werden. Der Standort ist auch nicht sehr verführerisch, aber wird häufig von Unternehmen dieser Art genutzt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,0

Der am besten bewertete Faktor von TMT TAURUS Meat-Trading ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gutes Grundgehalt ohne Provisionen. Altersvorsorge wir auch ermöglicht.
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TMT TAURUS Meat-Trading ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine Weiterbildungsoptionen. Mitarbeiter verweilen zum Teil 20 Jahre in der selben Position.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TMT TAURUS Meat-Trading wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet TMT TAURUS Meat-Trading schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen TMT TAURUS Meat-Trading als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TMT TAURUS Meat-Trading als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TMT TAURUS Meat-Trading
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Intransparent sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TMT TAURUS Meat-Trading
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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