Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Top Radiovermarktung?

Top Radiovermarktung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Top Radiovermarktung schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Top Radiovermarktung das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Top Radiovermarktung wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Top Radiovermarktung als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
38%38
Internetnutzung
38%38
Rabatte
25%25
Hund erlaubt
25%25
Homeoffice
25%25
Gute Verkehrsanbindung
25%25
Barrierefrei
13%13
Firmenwagen
13%13
Coaching
13%13
Betriebsarzt
13%13
Gesundheits-Maßnahmen
13%13
Diensthandy
13%13
Parkplatz
13%13
Betriebliche Altersvorsorge
13%13
Mitarbeiter-Beteiligung
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Beständigkeit des Teams und die Flexibilität mit der auf die Bedürfnisse von Müttern eingegangen wird.

August 2022Bewertung lesen

Umgangston, kreative Runden

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

als Praktikant ist der Verdienst so lala

Juni 2022Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Ein Kicker und eine Tischtennisplatte sind cool aber schon lange kein Alleinstellungsmerkmal mehr.
Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Vertrauen, Wertschätzung oder ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe.. es ist so viel mehr was ein Arbeitgeber geben kann...

September 2022Bewertung lesen

Praktikanten mehr einbeziehen

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Top Radiovermarktung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Coole Leute!
Freundschaften die Abteilungsübergreifend entstehen, werden kritisch beäugt.

September 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Top Radiovermarktung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Top Radiovermarktung schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Top Radiovermarktung als eher modern.