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Town & Country Haus Lizenzgeber GmbHals Arbeitgeber

Deutschland,  118 Standorte Branche Sonstige Branchen
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Town & Country Haus Lizenzgeber GmbHTown & Country Haus Lizenzgeber GmbH: Town & Country Sommerworkshop 2017Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH

Bewertungsdurchschnitte

  • 28 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (19)
    67.857142857143%
    Gut (3)
    10.714285714286%
    Befriedigend (4)
    14.285714285714%
    Genügend (2)
    7.1428571428571%
    3,87
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    75%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    25%
    3,70
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

Das 1997 in Behringen (Thüringen) gegründete Unternehmen Town & Country Haus ist die führende Massivhausmarke Deutschlands.

Im Jahr 2016 verkaufte Town & Country Haus mit über 300 Franchise-Partnern 4.188 Häuser und erreichte einen Auftragseingang von 772,5 Mio Euro. Town & Country Haus ist Deutschlands meistgebautes Markenhaus. 36 Typenhäuser bilden die Grundlage des Geschäftskonzeptes, die durch ihre Systembauweise preisgünstiges Bauen bei gleichzeitig hoher Qualität ermöglichen.

Für neue Standards in der Baubranche sorgte Town & Country Haus bereits 2004 mit der Einführung des im Kaufpreis eines Hauses enthaltenen Hausbau-Schutzbriefes, der das Risiko des Bauherrn vor, während und nach dem Hausbau reduziert.

Für seine Leistungen wurde Town & Country Haus mehrfach ausgezeichnet: So erhielt das Unternehmen zuletzt 2013 den „Deutschen Franchise-Preis“. Für seine Nachhaltigkeitsbemühungen wurde Town & Country Haus zudem mit dem „Green Franchise-Award“ ausgezeichnet. 2014 wurde Town & Country Haus mit dem Preis „TOP 100“ der innovativsten Unternehmen im deutschen Mittelstand ausgezeichnet. Zudem wurde Town & Country Haus bei zahlreichen Wettbewerben nominiert.

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Kennzahlen

Umsatz

772,5 Mio. €

Mitarbeiter

100

Unternehmensinfo

118 Standorte

Impressum

Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH
Hauptstraße 90 E
99820 Hörselberg-Hainich OT Behringen

Telefon: 036254 / 75-0
Telefax: 036254 / 75-140
E-Mail: info@towncountry.de 
Homepage: www.HausAusstellung.de  

Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH
Registergericht: Amtsgericht Jena
Registernummer: HRB 403651

Geschäftsführerin: Gabriele Dawo 
Geschäftsführer: Dr. Gerrit Michelfelder

Aufsichtsbehörde: Landratsamt Wartburgkreis , Erzberger Allee 14, 36433 Bad Salzungen

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß § 27 a Umsatzsteuergesetz: DE 178 607 152
Inhaltlich Verantwortlicher gemäß § 55 Abs. 2 RStV: Gabriele Dawo (Anschrift wie oben)


Informationen gem. §34i GewO:
Immobiliardarlehensvermittler gem. §34i Abs.1 Satz 1 GewO
Erlaubnisbehörde: LRA Wartburgkreis
Registerbehörde: IHK Erfurt
Registriernummer: D-W-145-NDWE-65 
www.vermittlerregister.info

Datenschutzbeauftragter: Dieter Behr
Hauptstraße 90 E 
99820 Hörselberg-Hainich OT Behringen 
E-Mail: datenschutz@towncountry.de 
Telefon: +49 (0)36254 / 75 0 

Hinweise nach Verbraucherstreitbeilegungsgesetz:
Wir nehmen nicht an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teil.

Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,87 Mitarbeiter
3,70 Bewerber
0,00 Azubis
  • 15.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

sehr kollegialer, motivierender Umgang untereinander

Vorgesetztenverhalten

abteilungsbezogen sehr differenziert

Kollegenzusammenhalt

ist gegeben

Interessante Aufgaben

je nach Abteilung sehr unterschiedlich

Kommunikation

innerhalb der Abteilung sehr gut, interdisziplinär gibt es noch Spielraum

Gleichberechtigung

kann ich nicht beurteilen

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gute soziale Mischung innerhalb aller Beschäftigten; ältere Arbeitmnehmer haben ihren festen Platz in der Firma

Karriere / Weiterbildung

interne Weiterbildungs-Angebote sind zahlreich vorhanden, externe Möglichkeiten eher selten

Gehalt / Sozialleistungen

Gehälter werden pünktlich gezahlt, Sozialleistungen werden angeboten

Arbeitsbedingungen

entsprechend den räumlichen Voraussetzungen gut umgesetzt, aber nicht auf aktuellem Spitzenniveau für Bürogebäude

Umwelt- / Sozialbewusstsein

ausgesprochen viele Aktivitäten in dieser Richtung, sehr starkes soziales Engagement

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten sind üblich; home officce eher die Ausnahme

Image

sehr gutes Image extern und intern

Verbesserungsvorschläge

  • sich öffnen für moderne Arbeitszeitmodelle und online Tätigkeiten when ever und where ever

Pro

sehr offene ehrliche Atmosphäre im Umgang miteinander bis hin zur Geschäftsführung

Contra

es gint nicht wirklich schlechte Dinge zu nennen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH
  • Stadt
    Hörselberg-Hainich OT Behringen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter, vielen Dank für Ihre positive Bewertung, über die wir uns sehr freuen. Wie gut, dass Sie in den meisten Bewertungskriterien mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind und die offene und ehrliche Atmosphäre, die in unserem Unternehmen gepflegt wird, positiv wahrnehmen. Ihre konstruktive Kritik hinsichtlich flexiblerer Arbeitszeitmodelle nehmen wir natürlich ebenfalls gerne auf und danken Ihnen für Ihre ehrliche Meinung. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg und Freude bei der Arbeit! Mit freundlichen Grüßen Ihre Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH

Susan Görlach
Spezialistin Mitarbeitergewinnung / Recruiting

  • 26.Juli 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

kein miteinander

Vorgesetztenverhalten

keine Führung, nicht kritikfähig

Kollegenzusammenhalt

jeder ist sich selbst der nächste

Interessante Aufgaben

keine freie Meinung erwünscht

Kommunikation

wenn es die chefs nicht können

Gleichberechtigung

keine spur, wer kriechen kann und es mag

Umgang mit älteren Kollegen

geht so

Karriere / Weiterbildung

keine chance

Gehalt / Sozialleistungen

zu wenig, es gab Kollegen die mussten zum Amt weil es nicht reicht

Arbeitsbedingungen

kleine Büroräume, umgebaute Wohnungen

Umwelt- / Sozialbewusstsein

geht so

Image

keins wenn man hinter dem Vorhang schaut

Verbesserungsvorschläge

  • führen muss gelernt sein

Pro

nichts

Contra

alles

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH
  • Stadt
    Hörselberg-Hainich OT Behringen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter, vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern es sehr, dass Sie offenbar schlechte Erfahrungen mit uns als Arbeitgeber gemacht haben. Wir pflegen in unserem Hause eine offene Atmosphäre, in welcher Kritik willkommen ist. Und wir sind interessiert daran, dass unsere Mitarbeiter sich wohl fühlen. Deshalb unsere Bitte an Sie: Suchen Sie bitte das offene Gespräch mit Ihrem Abteilungsleiter oder direkt mit der Geschäftsleitung. Gerne stehe auch ich (Susan Görlach) Ihnen für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung, wenn Sie konstruktive Kritik platzieren möchten oder einfach Unterstützung benötigen. Mit freundlichen Grüßen Ihre Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH

Susan Görlach
Spezialistin Mitarbeitergewinnung / Recruiting

  • 08.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Flache Hirachien, freundlicher und konstruktiver Umgangston, Verständnis für persönliche Belange!

Kollegenzusammenhalt

Wie das halt so ist, es gibt Kollegen, mit denen läufts gut, mit anderen halt weniger.

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung, top - im Unternehmen insgesamt gibt es noch Verbesserungspotentiale, aber wo ist das nicht so?

Pro

Berufliche Entfaltungsmöglichkeiten und Vereinbarkeit von Familie- Beruf schließen sich hier nicht kategorisch aus!

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH
  • Stadt
    Behringen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

Bewertungsdurchschnitte

  • 28 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (19)
    67.857142857143%
    Gut (3)
    10.714285714286%
    Befriedigend (4)
    14.285714285714%
    Genügend (2)
    7.1428571428571%
    3,87
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    75%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    25%
    3,70
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Town & Country Haus Lizenzgeber GmbH
3,85
32 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
3,30
164.386 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.964.000 Bewertungen