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Treofan 
Holdings 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,5Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).

Alle 2 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • KantineKantine
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Gehaltzahlung, pünktlich und das über Jahrzehnte
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Schichtmodell
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Verbesserungsvorschläge

Das sprengt hier den Rahmen
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Treofan Holdings ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Schlechte Förderung das
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Treofan Holdings wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Treofan Holdings schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Treofan Holdings als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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