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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das immer versucht wird abgestimmt auf deine Persönliche Situation den schichtplan zu schreiben.
Da fällt mir tatsächlich nichts ein. Vielleicht, dass das Gehalt noch bezahlt wird.
tolle Kollegen & gutes Betriebsklima
Flexibles Arbeiten.
Die Arbeitskollegen sind super, die Arbeit ist Klasse.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keiner kann nachschauen, wer für was verantwortlich ist. Das machen wir schon seit 25 Jahren so! Mikromanagement, kein Vertrauen, kein Verständnis von Sorgfaltspflicht, keine Investitionen, Umgang mit Mitarbeitern fragwürdig.
Terrasse besser nutzbar machen, damit man bei schönem Wetter die Pause draußen verbringen kann.
teilweise zu wenig Kommunikation; man muss viel nachfragen
Die oberste Etage sollte ein wenig mehr den Mitarbeitern vertrauen und sich nicht andauernd einmischen.
Verbesserungsvorschläge
Sinnlos, Vorschläge die nicht die Idee des Geschäftsführers sind, werden nicht einmal konstruktiv diskutiert.
Arbeitssicherheit
Ein bisschen innovativer Denken; Sanierungsarbeiten durchführen
Six Sigma Niveau weiter verbessern
Mehr um die Mitarbeiter kümmern, den Schlossern mehr vertrauen, die haben oft gute Ideen ohne dass sie angehört werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,9
Der am besten bewertete Faktor von Karl Kurz ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Kollegen sind hilfsbereit, zumindest in der Verwaltung. In der Produktion gibt es immer mehr Konflikte aufgrund chronischer Unterbesetzung.
Unter Kollegen ist ein super Zusammenhalt
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Karl Kurz ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ich zweifle daran dass im Produktionsbereich die Mitarbeiter genügend Ruhepausen erhalten. Mitarbeiter werden im Urlaub angerufen ohne dass sie Bereitschaft haben. Müssen oft kurzfristig einspringen, Schichtpläne sind völlig unzuverlässig. Keine Homeoffice Regelung. Nur vereinzelt erhalten Mitarbeiter Homeoffice.
Ist halt Schichtarbeit. Muss man sich bewusst sein das es nicht gerade angenehm ist.
Geht so, in der Produktion isses schwer, durch den 4 Schicht Betrieb, wenn man aber nicht im Schichtsystem arbeitet, geht's.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Seh ich jetzt nicht unbedingt Möglichkeiten in diesem Betrieb
Weiterbildung wird unterstützt um Mitarbeiter zu binden bzw. abhängig zu machen.
Weiterbildungen werden gefördert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Karl Kurz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Karl Kurz schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Karl Kurz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Karl Kurz als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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