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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    33.333333333333%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    66.666666666667%
    2,25
  • 0 Bewerber sagen

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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

UBG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,25 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 06.Nov. 2014
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Räume und Arbeitsmaterialien sind gut.

Vorgesetztenverhalten

Totalitäre Führung und Rundumkontrolle der Mitarbeiter. Jeden Tag wird ein anderer Kollege/Kollegin fertiggemacht und per Mail gedemütigt.

Kollegenzusammenhalt

Durch die Totalkontrolle von oben sind die Mitarbeiter/innen sehr bedrückt und vorsichtig.

Interessante Aufgaben

Interessante Arbeitsgebiete gibt es durchaus. Nur wird dem Mitarbeiter keine zuverlässige Arbeitsweise zugetraut, so, dass er sich nur schwer entfalten kann.

Kommunikation

Findet statt, jedoch macht eben der Ton die Musik.

Verbesserungsvorschläge

  • Menchen wie menschen udn nicht wie Untertanen zu behandeln und sich selbst nicht als allmächtig anzusehen würde schon nutzen, das Klima zu verbessern!

Pro

Die modernen Räumlichkeiten.

Contra

Der schlechte Umgang mit Menschen, die demütigenden Bemerkungen des Chefs, die Respektlosigkeit.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    UBG
  • Stadt
    Leonberg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2009
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
  • 27.Mai 2012
  • Mitarbeiter

Pro

nichts mehr...

Contra

vieles; ich möchte aber unerkannt bleiben. Deswegen kann ich an dieser Stelle leider nichts weiter ausführen.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    UBG
  • Stadt
    Leonberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 18.Nov. 2011 (Geändert am 21.Nov. 2011)
  • Mitarbeiter

Image

Bei Personaldienstleistern und öffentlichen Stellen ist das Image längst - verdientermaßen - hinüber.

Verbesserungsvorschläge

  • In diesem Fall bleibt nur: Die Arbeitsstelle auf keinen Fall antreten! Wer leider doch in die Falle getappt ist: Kündigen! Es kann ganz ehrlich nur besser werden!

Pro

Die Aufgabenvielfalt wäre an sich interessant, gäbe es nicht die völlige Überregulierung, die so gut wie keine Gestaltungs- und Entscheidungsfreiräume bietet.

Contra

Das Klima ist geprägt von Kritik, Angst, gestörter Kommunikation, festgefrorenen Hierarchien und damit verbundenem top-down-Verhalten. Das Management hängt wie eine Giftglocke" über allem und prägt damit entscheidend das Klima. Die Meinung der Mitarbeiter wird gerne gehört - sofern sie mit der des Managements übereinstimmt. Wer sich nicht völlig unterordnen kann und/oder gar demütigen lässt (die täglich frische Brezel ausschließlich von Bäcker XY gehört dabei noch zu den weniger kritischen Punkten!), hält es maximal wenige Monate aus. Kündigungen nach wenigen Tagen/Wochen sind keine Seltenheit. Die Fluktuation ist sehr hoch. Wer nicht bleiben muss, verlässt das Unternehmen über kurz oder lang - eher kurz. Den Mitarbeitern gegenüber wird die militärische "Null-Fehler-Toleranz" gefordert, Fehler werden knallhart geahndet und niemals vergessen. Aus eigenen Fehlern lernt das Management jedoch offenbar trotz des bereits seit Jahren bestehenden Missstandes und ständigen Neueinstellungen leider nichts. Die Fähigkeit zur Selbstreflexion scheint völlig verlorengegangen zu sein, eine realistische Beurteilung der Situation bzw. des Führungsstils findet nicht statt.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,50
Kollegenzusammenhalt
2,50
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,33
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,67
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,67
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    UBG
  • Stadt
    Leonberg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2010
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    33.333333333333%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    66.666666666667%
    2,25
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

UBG
2,25
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Immobilien / Facility Management)
3,28
23.830 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.677.000 Bewertungen