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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,1Gehalt/Benefits
- 1,4Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,1Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 1,1Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 1,1Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,9Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegen
Es waren alle nett
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles andere
Es geht bei der pünktliche Gehaltszahlung los.
Überstunden sind kein Problem es sei denn man möchte diese ausbezahlt haben.
Die Firmenwagen sind weder gut ausgestattet noch sind die im einwandfreien Zustand.
Materialbeschaffung ist schon schwierig wen der Händler nix raus rückt.
Wenn man den kündigt darf man ewig auf das Gehalt warten.
Verbesserungsvorschläge
Abläufe optimieren, IT auf den neusten Stand bringen, mitarbeiterführung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Uwe Geisler e.Kfm wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Uwe Geisler e.Kfm schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Uwe Geisler e.Kfm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Uwe Geisler e.Kfm als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
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Kultur
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