Vorgesetztenverhalten

Top!

Kollegenzusammenhalt

Nette, hilfsbereite und lockere Atmosphäre, sodass man gerne zur Arbeit geht

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in aktuellen Projekte mit modernen Technologien.
Bei der Valiton ist man als Praktikant nicht zum Kaffee kochen da - man arbeitet mit den Kollegen an echten Projekten. Außerdem wird nach Möglichkeit auf individuelle Wünsche eingegangen, sodass man vielfältige Einblicke erlangen kann.

Kommunikation

Regelmäßige Info-Veranstaltungen bringen alle Mitarbeiter auf den aktuellen Stand im Unternehmen

Gehalt / Sozialleistungen

Trotz Pflichtpraktikum (keine Vergütung verpflichtend) gibt es eine faire Vergütung

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros mit hilfsbereiter und lockerer Atmosphäre - Räume könnten moderner, persönlicher und mit mehr Flair gestaltet werden. (Wird bereits in Angriff genommen)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Bio-Obstkiste und Gemüse werden geboten.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitgestaltung und kurzfristige Urlaubstage machen den Arbeitsalltag unkompliziert.

Gleichberechtigung

Gerne mehr Frauen im Team um das auch leben zu können.

Karriere / Weiterbildung

Hier wird sehr viel von den MitarbeiterInnen selbst angestoßen. Zusammen mit den Angeboten des Konzern (Hubert Burda Media) ergibt sich ein sehr gutes Portfolio an Möglichkeiten

Arbeitsbedingungen

Ständig dabei es zu verbessern. Wichtig ist, dass es nicht von "oben" angestoßen werden muss, sondern vom Team kommt.

Verbesserungsvorschläge

• Schneller werden bei Entscheidungen zu Benefitsmöglichkeiten für die Mitarbeiter

Pro

Diese Mischung aus Startup Themen und Arbeitsweise aber integriert in die Sicherheiten und Potentiale eines Konzerns (Hubert Burda Media)

Contra

Nichts

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Betriebsklima.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Kommunikation mit den Vorgesetzten.

Kollegenzusammenhalt

Super Umgang zwischen den Kollegen - Stimmung sehr positiv.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben der meisten Mitarbeiter sind sehr abwechslungsreich.

Kommunikation

Regelmäßige Info-Meetings mit Unternehmens-Updates - sehr guter Weg der Kommunikation.

Gleichberechtigung

Volle Gleichberechtigung.

Karriere / Weiterbildung

Die Mitarbeiter haben zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und werden dabei auch von der Geschäftsführung stets unterstützt. Es gibt neben Schulungen zahlreiche Möglichkeiten Konferenzen und Fachtagungen zu besuchen.

Gehalt / Sozialleistungen

Neben dem Gehalt wird künftig monatlich auch ein Betreuungszuschuss für nicht-schulpflichtige Kinder gezahlt.

Image

Das Image ist sehr gut. Die Mitarbeiter schätzen das Unternehmen und das Unternehmen schätzt seine Mitarbeiter. Sehr gutes Verhältnis zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

• Verbesserungsvorschläge werden regelmäßig gesammelt, aufgenommen und auch schnell umgesetzt --> toll, weiter so!

Pro

Das Team (zum Teil aus langjährigen Mitarbeitern) ist hoch motiviert und hat einen sehr guten Zusammenhalt untereinander. Dies und eine sehr gute Stimmung führen zu sehr guten Arbeitsergebnissen. Diese wiederum werden durch die Geschäftsführung sehr wertgeschätzt. Man ist sehr flexibel in seinen Arbeitszeiten, Homeoffice ist jederzeit möglich. Die technische Ausstattung ist hervorragend. Super ist auch die Einbettung in den Burda Konzern und die somit vorhandenen Konzernstrukturen.