Vorgesetztenverhalten

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Kollegenzusammenhalt

Nette, hilfsbereite und lockere Atmosphäre, sodass man gerne zur Arbeit geht

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in aktuellen Projekte mit modernen Technologien.
Bei der Valiton ist man als Praktikant nicht zum Kaffee kochen da - man arbeitet mit den Kollegen an echten Projekten. Außerdem wird nach Möglichkeit auf individuelle Wünsche eingegangen, sodass man vielfältige Einblicke erlangen kann.

Kommunikation

Regelmäßige Info-Veranstaltungen bringen alle Mitarbeiter auf den aktuellen Stand im Unternehmen

Gehalt / Sozialleistungen

Trotz Pflichtpraktikum (keine Vergütung verpflichtend) gibt es eine faire Vergütung

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros mit hilfsbereiter und lockerer Atmosphäre - Räume könnten moderner, persönlicher und mit mehr Flair gestaltet werden. (Wird bereits in Angriff genommen)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Bio-Obstkiste und Gemüse werden geboten.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitgestaltung und kurzfristige Urlaubstage machen den Arbeitsalltag unkompliziert.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Betriebsklima.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Kommunikation mit den Vorgesetzten.

Kollegenzusammenhalt

Super Umgang zwischen den Kollegen - Stimmung sehr positiv.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben der meisten Mitarbeiter sind sehr abwechslungsreich.

Kommunikation

Regelmäßige Info-Meetings mit Unternehmens-Updates - sehr guter Weg der Kommunikation.

Gleichberechtigung

Volle Gleichberechtigung.

Karriere / Weiterbildung

Die Mitarbeiter haben zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und werden dabei auch von der Geschäftsführung stets unterstützt. Es gibt neben Schulungen zahlreiche Möglichkeiten Konferenzen und Fachtagungen zu besuchen.

Gehalt / Sozialleistungen

Neben dem Gehalt wird künftig monatlich auch ein Betreuungszuschuss für nicht-schulpflichtige Kinder gezahlt.

Image

Das Image ist sehr gut. Die Mitarbeiter schätzen das Unternehmen und das Unternehmen schätzt seine Mitarbeiter. Sehr gutes Verhältnis zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

• Verbesserungsvorschläge werden regelmäßig gesammelt, aufgenommen und auch schnell umgesetzt --> toll, weiter so!

Pro

Das Team (zum Teil aus langjährigen Mitarbeitern) ist hoch motiviert und hat einen sehr guten Zusammenhalt untereinander. Dies und eine sehr gute Stimmung führen zu sehr guten Arbeitsergebnissen. Diese wiederum werden durch die Geschäftsführung sehr wertgeschätzt. Man ist sehr flexibel in seinen Arbeitszeiten, Homeoffice ist jederzeit möglich. Die technische Ausstattung ist hervorragend. Super ist auch die Einbettung in den Burda Konzern und die somit vorhandenen Konzernstrukturen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt und es können sehr offene Diskussionen geführt werden

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten hängt stark an der Persönlichkeit, grundsätzlich sind alle Vorgesetzten offen, aufgeschlossen und gehen respektvoll mit allen Mitarbeitern um

Kollegenzusammenhalt

Egal was kommt, die Kollegen halten zusammen und ziehen an einem Strang

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben hängen sehr stark vom Umfeld und vom Standort ab. Man kann sich zwar aktiv um neue Aufgaben bemühen, aber beschäftigt sich sehr schnell wieder mit den "alten" Dingen weil man zum "Experten" geworden ist

Kommunikation

Durch Info-Veranstaltungen und austausch unter einander wird man sehr gut informiert, allerdings könnten auch andere Kanäle als Meetings zur Verteilung von Informationen genutzt werden

Karriere / Weiterbildung

Regelmäßige Weiterbildung gehört dazu, durch die Größe sind die Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen begrenzt, aber hier kommt einem "der Konzern" zu Gute

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausstattung ist auf dem aktuellsten Stand und man hat viele Freiheiten bei der Auswahl der Geräte. Allerdings könnten die Büroräume offener und freundlicher sein um die Interaktion mit Kollegen zu fördern. Die Lärmbelastung hängt vom Standort ab

Work-Life-Balance

Durch Home Office und eine flexible Arbeitszeit hat man sehr viele Möglichkeiten eine Ausgewogene Balance zu erhalten

Image

Das Image von Burda/Valiton ist weit aus schlechter als es eigentlich sein müsste. Mit Sicherheit läuft nicht alles perfekt aber das Unternehmen ist offen für Anregungen und Veränderungen

Verbesserungsvorschläge

• Auch in politischen und stressigen Projekten einen kühlen Kopf bewahren

Pro

Die Offenheit für Veränderungen sowie den direkten Kontakt mit "den Chefs" und den Vorgesetzten. Man kümmert sich um die Mitarbeiter und sorgt für ein angenehmes Klima