Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Internetnutzung
Coaching
Rabatte
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Hund erlaubtTeamkultur, Arbeitsatmosphäre, Flexibilität
Die offen gelebte Feedback Kultur und die steile Lernkurve.
Durch die fast monatlichen kleinen Teamevents wird der Zusammenhalt im Team gestärkt.
flache Hierarchie, gute Vernetzung untereinander, viele Teamevents und Kennenlernmöglichkeiten
Steile Lernkurve, vielfältige Aufgabenbereiche, erfahrene Geschäftsführung, super Team
Zusammenhalt und Miteinander ist sehr ausgeprägt. Man begegnet jeden auf Augenhöhe.
Der am besten bewertete Faktor von ValueZon ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Faire Behandlung aller Mitarbeitenden mit gleichen Chancen und Wertschätzung.
Auf allen Ebenen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Alle 6 Monate geht man seine persönliche Entwicklung und Ziele durch. Jeder ist seines Glückes Schmied.
Gute Möglichkeiten für persönliche Entwicklung und Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt und aktiv gefördert.
Es wird sich nach dem Arbeitnehmer gerichtet. Es gibt zwei Mal im Jahr ein Feedbackgespräch bei dem alle Ziele und potenzielle Möglichkeiten aufgezeigt werden.
Wie oben schon erwähnt, kann die Karriereleiter schnell erklommen werden! Wer ambitioniert ist und sich reinhängt wird dementsprechend auch gefördert.
