Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ehrlich, fair, offen- prima Klima und super Vergütung.
Kurze Entscheidungswege, Flexible Arbeitszeiten, kurzer Dienstweg.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kann der Arbeitgeber nix für- die Zufahrtsstraße ist in desolatem Zustand (geht an die Adresse der Kommune :) )
Verbesserungsvorschläge
- bitte so weitermachen und immer (wie bisher) mit "der Zeit gehen"!-
Fortbildungen für Leitung zum Thema Mitarbeiterführung, Mitarbeitermotivation.
Kommunikation hin zu lösungsorientiert und wertschätzend erlernen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Vita ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Dafür dass der Job natürlich fordernd ist und man auch mal einspringen muss, ist es sehr gut!
Absolut spitze! Wenn es mal unvorhergesehene private Probleme o.ä. gibt wird immer darauf geachtet und auch kurzfristig eine Lösung gefunden. Besser geht nicht!
Es werden sehr gute Arbeitszeiten angeboten.
Kommt auf die Berufsgruppe an.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vita ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenig Sensibilisierung für wertschätzender Umgang.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Jährlich verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten in vielen unterschiedlichen Bereichen- sehr abwechslungsreich und qualitativ hochwertig!
Es wird Wert darauf gelegt, dass regelmäßig Fortbildungen stattfinden.
Hier gibt es Angebote, aber keiner interessiert sich wirklich dafür, Mitarbeiter müssen irgendwelche Weiterbildungen machen, ohne jegliches eigenes Interesse.
Weiterbildungen werden zwar angeboten, jedoch ist das Angebot oft unpassend.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vita wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Vita besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vita als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vita als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Klare Abläufe haben und Einsatz wertschätzen.