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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 29 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).

Alle 29 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    74%74
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    37%37
  • CoachingCoaching
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    26%26
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • RabatteRabatte
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    7%7
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • KantineKantine
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Atmosphäre der Angestellten untereinander. Immer ein cooles Team.
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Die Atmosphäre
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eigentlich alles
Sehr modern, sehr flexibel, tolle Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen (die meisten), Respektvolle Mitarbeiter, Dutzkultur,
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Man kann mit ihnen reden.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kein vertrauen
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Kaum was auszusetzen
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Entlohnungsmoral
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hin und wieder eine höhere Lärmbelastung
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ausbildung ist nicht viel Wert und eine Menge Arbeit.
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Bessere Bezahlung.
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Das Gehalt könnte etwas mehr sein
Grüppchen vermeiden
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Arbeitnehmer für gut geleistete Arbeit mehr wert schätzen, man bekommt vermittelt dass man ohne Probleme austauschbar ist.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,7

Der am besten bewertete Faktor von VOGELSÄNGER STUDIOS ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Sitze nicht nur im Büro und bin dankbar dafür
5
Bewertung lesen
Immer neue, interessante Projekte. Natürlich gibts da auf und abs aber es wird auch nie langweilig.
5
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Es wird nie langweilig.
5
Bewertung lesen
Als ich mich bei Vogelsänger beworben habe, wollte ich aus meiner Comfort-Zone und Abwechslung erleben. Und das habe ich - mehr als ich mir je vorgestellt habe. Für mich als Person zuviel, womit ich nicht umgehen konnte.
Ich habe innerhalb kürzester Zeit unglaublich viel gelernt, erlebt und mitgenommen! Es wurde nie langweilig, weil hinter der nächsten Ecke wieder eine Herausforderung gewartet hat, die es zu bewältigen gab. Und wenn ich den Stein nicht selbst aus dem Weg räumen konnte, wurde ...
Hauptsächlich ist man natürlich Lehrling und erfüllt dementsprechend auch Azubi-Tätigkeiten. Meine Leistung z. B. wurde aber immer anerkannt, sodass ich mit meinen Fähigkeiten wachsen und auch anspruchsvollere Aufgaben übernehmen durfte. Am Ende habe ich ganze Jobs selbstständig erledigen dürfen. Das verleihte mir als Azubi viel Selbstwertgefühl und Anerkennung.
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von VOGELSÄNGER STUDIOS ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


In diesem Bereich merkt man leider, dass man eine billige Arbeitskraft ist.
1
Bewertung lesen
Branchentypisch schlecht.
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Jeder wird gefördert und gefordert.
5
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Angemessen!
Meine Position war angemessen und meines Wissens entsprechend. Allerdings habe ich keine Chancen nach oben gesehen.
Die Karrierechance als Auszubildender besteht aus einer möglichen Übernahme, da waren die Chancen zu meiner Zeit fifty fifty, abhängig von der Auftragslage.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • VOGELSÄNGER STUDIOS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet VOGELSÄNGER STUDIOS besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VOGELSÄNGER STUDIOS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VOGELSÄNGER STUDIOS als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Andere Meinungen respektieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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