Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
Alle 11 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Coaching
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Relativ flache Hierarchie und man kann offen Kommunizieren wenn man ein Problem hat.
Sie hören einen zu und kommen viel entgegen. Wer leistet der verdient
Einfach alles!
die Arbeitskolegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Diese Kreisbildung die Neulinge augenscheinlich Ausgrenzt. Jeder redet schlecht über jeden weil alle in gewissermaßen Unzufrieden sind.
Viel Arbeit, Viel Stress, Wenig Geld steht hier auf der Tagesspitze.
Die Atmosphäre ist manchmal "streng" oder spießig. Aber das ist geschmackssache. Und Handys sind streng verboten...
Weiterbildungsmöglichkeiten werden so gut wie gar nicht wertgeschätzt und wahrscheinlich nicht gewollt.
Kommunikation mit den Mitarbeitern ließ auch zu wünschen übrig.
null komunikation
Verbesserungsvorschläge
Sowohl die Arbeitszeiten als auch das Gehalt sind einfach nicht mehr Zeitgemäß. Wenn die Firma Nilsson gut Leute halten will muss sie es hinbekommen die Arbeitszeiten zu reduzieren und den Mitarbeiten 1-2€ die Stunde mehr Zahlen.
Alles super. Außer die strenge Atmosphäre, wenn chef da ist
Das Unternehmen könnte sich gerade im Punkt Gehalt ein wenig den heutigen Standards anpassen.
Aufstiegschancen gerade jungen und engagierten Mitarbeitern ermöglichen, da diese sonst schnell wieder weg sind.
Gerne das Image noch etwas verbessern und selbstbewusst nach außen kommunizieren, was Nilsson für ein toller Arbeitgeber ist.
Personalabteilung verbessern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,7
Der am besten bewertete Faktor von Walter Nilsson ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alle werden gleich behandelt.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Walter Nilsson ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Arbeitszeiten von 07 - 17 Uhr täglich sind einfach nicht mehr Zeitgemäß.
Zusätzlich dazu kommen Samstagsdienste und gelegentliche Pflichtspätschichten bei denen man dann von 07-18 Uhr arbeiten muss.
Ganz viel Work und sehr wenig Life.
Arbeit ist Alles
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann ich leider keine Angaben zu machen.
Es wird gesehen und anerkannt wenn man gute Leistung vollbringt
Die Weiterbildung der Mitarbeiter wird sehr gefördert. Man kann sich zum einen Kurse bei der VHS buchen, aber auch wenn Mitarbeiter sich Nebenberuflich weiterbilden wird dies hoch anerkannt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Walter Nilsson wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Walter Nilsson schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Walter Nilsson als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Walter Nilsson als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Walter Nilsson
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Stumpf seinen Job machen und Nichts entscheiden.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Walter Nilsson
Branchendurchschnitt: Industrie