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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,1Gehalt/Benefits
    • 2,1Image
    • 1,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 1,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,2Gleichberechtigung
    • 1,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die drei Geschäftsführer als Dreigestirn und den Adjutantenals als möchtegern Fädenzieher im Hintergrund.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kompetente Geschäftsführer einstellen oder zurück zu den guten Zeiten wo die Eigentümer noch Geschäftsführer waren.
Mal darüber nachdenken wie Mitarbeiter behandelt werden.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,1

Der am besten bewertete Faktor von WASEL Holding ist Interessante Aufgaben mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Im Projektgeschäft immer sehr interessante Aufgaben und Verausforderungen.
3
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WASEL Holding ist Karriere/Weiterbildung mit 1,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Personalaus- und weiterbildung kennen die Führungskräfte nicht.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • WASEL Holding wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet WASEL Holding schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WASEL Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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