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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Essenszulage
ParkplatzWeniger hoher Leistungsdruck
Entlohnung, keine Innovation, schlechte Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von WIDOS Wilhelm Dommer Söhne ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bis auf wenige Ausnahmen ist der Zusammenhalt untereinander gut bis sehr gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WIDOS Wilhelm Dommer Söhne ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Lohn Orientierung am staatlichen Mindestlohn.. keine Prämien, oder sonstige Leistungen.. bis auf 30 Tage Urlaub, nichts!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer mehr machen möchte, dem steht der Weg offen.. zahlt sich aber finanziell nicht aus.
