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Wilhelm 
Schwenker 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score30 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wilhelm Schwenker
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überschätzen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Wilhelm Schwenker
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    89%89
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • ParkplatzParkplatz
    59%59
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    48%48
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    48%48
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    41%41
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    41%41
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    41%41
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    26%26
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22
  • CoachingCoaching
    19%19
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • KantineKantine
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Top Arbeitgeber bis zur Übernahme
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Es wird endlich wieder in das Unternehmen investiert. Alle IT-Systeme sind nun modern und das Gebäude wurde deutlich aufgewertet
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Den Mitarbeiterzusammenhalt
Noch wird das Gehalt pünktlich gezahlt !
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zur Zeit wenig
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Jeder Teamleiter hat seine Lieblinge, und zeigt das auch noch offen
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Mittlerweile haben viele der richtig Guten das Unternehmen verlassen.
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Mitarbeiter werden nur als temporär betrachtet. Leben und Leben lassen gibt es hier nicht..
wirklich schlecht ist nichts, aber die Belegschaften in Köln und Minden müssen noch mehr zusammen wachsen
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zur Zeit einiges
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schwenker war bis 2015 oder 2016 ein super Arbeitgeber ! Danach kam ein neuer Geschäftsführer und das Unternehmen wurde verkauft. Damit begann das Unglück ! Mittlerweile ist fast nichts mehr von dem Charme und dem ehemalig guten Image vorhanden.
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Kompetente Mitarbeiter in entsprechenden Positionen
Keine Vetternwirtschaft mehr
Gleichberechtigung, nicht nur für Verwandte
Faire Bezahlung für ehrliche Arbeit
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Nichts, man macht doch alles toll. Selbstreflektion gehört nicht zur DNA des Unternehmens
jetzt muss wieder mehr Zuversicht und Optimismus nach aussen getragen werden
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Mehr Schwenker weniger Hess
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Wilhelm Schwenker ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


davon gibt es eine Menge und mit denen wird gut umgegangen
5
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Viele Alteingesessene waren noch da, als ich ging
4
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eigentlich okay, aber man muss abwarten, was demnächst passiert
4
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Viele Erfahrene Kollegen in allen Bereichen
4
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die Erfahrung wird weitergereicht
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wilhelm Schwenker ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Gerüchte steuern die Mitarbeiter
1
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Informationen werden, auch wenn schon lange bekannt, nicht an die Mitarbeiter weitergegeben
1
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die Kommunikation am Standort Minden ist gut, es wird aber noch zu wenig mit den Kollegen in Köln gesprochen. In der Logistik klappt das schon gut, aber in den anderen Bereichen muss das noch besser werden
3
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man fühlt sich nicht immer optimal informiert
2
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ohne Worte, einfach nur Katastrophal .
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


keine Weiterbildungsangebote
1
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es ist halt Mittelstand, so dass es nicht ständig neue Positionen gibt auf die man sich bewerben kann aber die Möglichkeiten die es gibt werden auch immer erst intern ausgeschrieben.
4
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In ca. 10 Jahren genau 1 Auffrischungskurs, auf Weiterbildung hab ich vergebens gewartet
1
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Keine Wertschätzung für gute Arbeit! Karriere nicht möglich.
1
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passt(e) im großen und ganzen
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wilhelm Schwenker wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Wilhelm Schwenker besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Wilhelm Schwenker als eher traditionell.
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