Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Parkplatz
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
KantineDie Arbeitsbedingungen sind schon sehr sehr gut. Egal, ob es die flexiblen Arbeitszeiten sind oder die Arbeitsplatzausstattung sowie mein Gehalt.
Außerdem kann ich mich, neben meinen eigentlichen Aufgaben, auch sonst gut in der Kanzlei einbringen und habe so auch nochmal andere Themen.
Die enorme Verbesserung und Fortschritte der letzten Jahre würde ich durchaus positiv bewerden. Dass das Homeoffice z.B. auch nach Corona beibehalten werden soll. Die Firmenfeiern sind immer klasse und dürfen von den Mitarbeitern selbst gestaltet werden. Die Arbeitsgruppen, wo sich jeder einbringen kann und etwas zur Verbesserung/Optimierung beitragen kann.
Gehalt kommt pünktlich. Arbeitsplatz ist gut ausgestattet, modernes Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeiten.
Viele Arbeits- und Verbesserungspunkte wurden schon identifiziert und in Arbeitsgruppen, die sich aus Mitarbeitern und Vorgesetzten zusammensetzen, gebracht. Es wird zu jeder Zeit aktiv an Verbesserungen gearbeitet, um eine noch höhere Mitarbeiterzufriedenheit zu erreichen. Hier werden wirklich keine Kosten und Mühen gescheut. Das finde ist sehr schön!
Ich persönlich bin sehr zufrieden und froh darüber, in diesem Unternehmen beschäftigt zu sein.
Arbeitszeiten, Gehalt, Homeoffice
Es gibt nur wenige tolle KollegInnen. Ein Wort zu sagen trauen sie sich aber auch nicht. Verständlich. Lieber einen Schritt weiter wagen, man ist mehr wert als das. Die Arbeitsleistung wird nicht erkannt und durch biestiges Verhalten unterdrückt. Als individuelles menschliches Wesen, kein Wert. Schade, das man sich unnötig überengagiert hat, das war es nicht wert. Die Arbeiten waren für meine Verhältnisse minderwertig. Tatsächlich kann ich mehr als das, das hatte ich fast vergessen.
Dass man den Angestellten nicht zuhört, diese nicht ernst nimmt. Nicht alles, was für gut befunden wird, ist auch gut. Manches sollte nicht von oben entschieden werden, sondern es sollten die mitreden dürfen, die damit arbeiten müssen. Möglichkeit von Home Office wurde auf ein Minimum reduziert.
DerPrakplatz ist sehr klein und wenn man zu spät kommt, bekommt man keinen Parkplatz mehr
Die gegenwärtige Atmosphäre
Verbesserungspotenzial gibt es sicherlich, da sich diesem ja aber angenommen wird, finde ich das positiv. Daher finde ich aus meiner Sicht, dass es hier nichts "schlechtes" gibt.
Ich weiß nicht, ob es ein Verbesserungsvorschlag in dem Sinne ist, viel mehr ein Wunsch... das wenn die Kanzlei sich vergrößert bzw. erweitert wird, diese sich nicht nur nach außen vergrößert, sondern auch intern vergrößert wird. Dass Partner, Kolleginnen und Kollegen sich mit weiterentwicklen und auch unsere Arbeitsabläufe dem "quasi" neuem Umfeld angepasst werden.
Urlaubsgeld+ Weihnachtsgeld, Prämien sowie angenehmere Arbeitszeiten, größerer Parkplatz
Es sollte sich mehr um die einzelnen Standorte und dessen Mitarbeiter gekümmert werden.
Der Arbeitgeber sollte zu seinen alten Werten zurück
Auf die Mitarbeiter eingehen
Der am besten bewertete Faktor von WILLMERKÖSTER Rechtsanwälte Insolvenzverwalter Partnerschaft ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Wer in der Insolvenzverwaltung tätig ist, dem wird nie langweilig! Jedes Insolvenzverfahren wartet mit neuen/anderen Herausforderungen. Auch wenn wir eigentlich jeden Tag denselben Job ausüben, so ist doch jeder Tag anders.
Dazu kann ich nur sagen "I love my Job!". Es ist super spannend und man lernt nie aus. Jedes Verfahren ist anders, es wird nie langweilig. Zudem darf ich eigenständig arbeiten und meinen Tagesablauf selber strukturieren, was mir sehr sehr gut gefällt. Bei Rückfragen, kann ich mich jederzeit an meine Vorgesetze wenden. Meine Post/Berichte erhalte ich zeitnah zurück, sodass ich meine Vorgänge auch zügig abarbeiten kann. Bei uns in der Abteilung werden die Verfahren gerecht unter Berücksichtigung der Arbeitsstunden aufgeteilt. ...
Aufgaben sind interessant und vielfältig. Mit neuen Aufgaben wird man aber auch leider oft allein gelassen
Je nach Abteilung unterschiedlich
Grundsätzlich gibt der Beruf viele interessante Aufgaben her, Vorgaben über Vorgaben macht das leider zunichte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WILLMERKÖSTER Rechtsanwälte Insolvenzverwalter Partnerschaft ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Die Grundmauern für eine gute Kommunikation sind gelegt. Über verschiedene Kanäle wird sichergestellt, dass die Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter informiert werden. Die Duz-Kultur unterstützt die Kommunikation auf Augenhöhe sowohl zwischen den Kolleginnen/Kollegen aber auch mit den Vorgesetzten. Regelmäßige Jour-Fixe-Termine und Feedback-Gespräche erhöhen den Informationsfluss. Die verfahrensbezogene interne Kommunikation ist jedoch stark ausbaufähig und könnte viele Arbeitsabläufe erleichtern.
Die Kommunikation könnte noch besser werden. Hierfür gibt es aber diverse Arbeitsgruppen, die Ideen erarbeiten bzw. die durch die Partner auch auf externe Hilfe zurückgreifen können.
Über Belanglosigkeiten werden die gesamten Mitarbeiter mehr als ausführlich unterrichtet. Über wirklich wichtige Sachen wird man - wenn überhaupt - nur nebenbei informiert.
Die Kommunikation hat sich bereits gebessert, hier ist aber definitiv noch Luft nach oben.
Die Kommunikation mit den Führungskräften ist oft schwierig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
Weiterbildung wird groß geschrieben
Auf Weiterbildung wird viel Wert gelegt. Es gibt diverse interne, aber auch externe Schulungen. Auch einzelne Fortbildungen werden genehmigt.
Es gibt interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Mir wurden meine Weiterbildungen immer ermöglicht.
Es gibt unzählige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Das gefällt mir sehr gut.
Weiterbildungen werden ohne Probleme bewilligt.
