Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Internetnutzung
Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kaffee Flatrate - Getränke kostenlos - einmal im Monat Obst
Pluxee Benefits Card
Die übertragenen Aufgaben waren interessant.
relativ flexibel, super Team
Was Mitarbeitende schlecht finden
Loyalität der Mitarbeiter wird erkannt aber im Sinne eines betriebswirtschaftlich optimalen Gesamtergebnisses bleibt genau dieser auf der Strecke. Es rücken ja immer wieder günstige Arbeitnehmer nach.
Keine Wertschätzung
Die Gehaltsvorstellungen, das nicht mehr zeitgemäße Management
Verbesserungsvorschläge
für gute Arbeit angemessene Bezahlung
Wertschätzt eure Mitarbeiter angemessen, seid flexibler in Bezug auf eure Arbeitszeiten
Leitungsebene ersetzen!
Gehälter anheben -> Gehalt = Wertschätzung!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WINGS ist Gehalt/Benefits mit 1,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich verdiene zu wenig und kann von meiner Arbeit nicht leben
Unterdurchschnittliches Gehalt, die Wings spart an Ihren Mitarbeitern. Weihnachtsgratifikation wird auch gern mal gekürzt. Aussicht auf Gehaltsverbesserung gleich Null.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man bleibt da wo man ist stecken.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WINGS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet WINGS schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WINGS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WINGS als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Sachorientiert arbeiten.




































