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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibilität.
Viele Ansprechpartner bei Problemen.
Es werden Lehrgänge angeboten
Sicherer und entspannter Job.
Familienfreundlichkeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das man manchmal vergessen wird, bei mir kann es aber auch am Corona Virus liegen und mit den einherbringenden damaligen Problemen.
Alles andere.
Die Verwaltung
Der Fisch stinkt hier (wie so oft) vom Kopf.
Entscheidungen werden nicht getroffen. Missstände werden seltenst angegangen - man findet lieber Begründungen und Rechtfertigungen, als aktiv zu werden.
Durch schlechte Führung verlieren auch die Angestellten ihren Elan und ihre Leistungsfähigkeit - ein Teufelskreis.
Verbesserungsvorschläge
- Training / Schulung für Vorgesetzte
Bessere Aufstiegschancen ermöglichen
Sehe ich keine
Fast alles. IT-Strategie entwickeln, Führungskräfte von Format besetzen, nach vorne blicken, konstruktiv sein. Nicht jeglicher Veränderung kritisch gegenüberstehen und Mauern hochziehen.
Auch mehr Meetings abhalten, sich für Angestellte und deren Tagewerk interessieren. Angestellte aktivieren - es liegt so viel Potenzial brach.
Image des Beamtentums aufarbeiten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Zollkriminalamt ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Soweit ich das einschätzen konnte, ist das in Ordnung.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zollkriminalamt ist Arbeitsbedingungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gebäude stark sanierungsbedürftig
Gebäude etwas angestaubt, Räume und Toiletten aber in Ordnung. Nutzertechnik größtenteils in Ordnung. Küchenausstattung solala.
Typischer Behördenmief: jeder hat seine eigene Kaffeemaschine im Büro. Wahrlich überholt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Lehrgänge und Schulungen sind möglich.
Hier wird auf den Preis geguckt und viel gespart, meiner Meinung nach an der falschen Stelle.
Eher gering, da es schwer ist zum Kriminalamt zu kommen.
Passende fachliche Schulungen finden statt, interne Weiterbildungen zu diversen Themen verfügbar.
Mit oder ohne Kind, man ist Beamter. Karriere hat hier eine andere Definition
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Zollkriminalamt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Zollkriminalamt besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zollkriminalamt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zollkriminalamt als eher modern.
Puls
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Kultur
Kultur
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Zollkriminalamt
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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JobFür mich
Zollkriminalamt
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