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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Betriebsarzt
- Kantine
- Parkplatz
- Rabatte
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Darbo überzeugt durch ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem man sich als Mensch gesehen fühlt. Der Kollegenzusammenhalt ist stark, das Arbeitsklima freundlich und unterstützend. Die Führungskräfte kommunizieren klar und auf Augenhöhe. Zudem sorgen abwechslungsreiche Aufgaben und eine gelebte Work-Life-Balance für hohe Zufriedenheit im Arbeitsalltag. Ein Arbeitgeber, bei dem Arbeit Freude macht.
Es sind die familiäre Atmosphäre, das gute Betriebsklima und der faire Umgang miteinander. Hervorzuheben ist außerdem die starke Verbundenheit mit dem Unternehmen. Viele Kolleg:innen sind bereits seit vielen Jahren dabei.
Pünktliche Bezahlung
Jegliche Ideen oder Vorschläge werden gehört und ernsthaft wahrgenommen. Flache Hierachien unterstützen den eigenen Entwicklungsprozess.
die Menschlichkeit, der angenehme Umgang, das zukunftsträchtige Produkt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Wertschätzung für gute Arbeit.
Es gibt wenig Raum für neue Vorschläge, und Verbesserungen werden nur selten umgesetzt.
Obwohl das Unternehmen eine familienfreundliche Kultur betont, hängt die Unterstützung stark von der Passung zur Abteilung ab.
Es gibt keine Führungskraft die eine Entscheidung trifft alles endet in endlos Diskussionen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Teilzeitkräfte einstellen
mehr Out-of-the-box-thinking, Zukunftsdenken,
Kurze Kommunikationswege führt manchmal dazu, dass wichtige Ansichten aus anderen Abteilungen übersehen werden, die aber mittlerweile bei einer Firma dieser Größenordnung wichtig sind.
Mehr Möglichkeiten für Weiterbildung würden den Arbeitsalltag noch effizienter gestalten.
Es gibt Potenzial, die Arbeitsabläufe zu modernisieren und effizienter zu gestalten.
Es sollten Überlegungen angestellt werden, wie wir unseren ausländischen Mitarbeiter - vor allem in der Produktion - helfen können, die Deutsch-Kenntnisse aufzubessern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Adolf Darbo Aktiengesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ältere Mitarbeitende werden geschätzt und bringen viel Erfahrung ein. Der Austausch zwischen Generationen funktioniert gut.
Auch älteren Bewerbern wird durchaus eine Chance gegeben, sich im Job zu beweisen. Wir haben sehr gute Erfahrungen gemacht.
Auch das Know-How der langgedienten Mitarbeiter wird sehr wohl mehr als geschätzt.
meiner Einsicht nach respekt- und rücksichtsvoll
Sehr wertschätzend.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Adolf Darbo Aktiengesellschaft ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr begrenzt; die Rollen sind klar definiert und selten auf Entwicklung ausgerichtet.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Adolf Darbo Aktiengesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Adolf Darbo Aktiengesellschaft besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Adolf Darbo Aktiengesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Adolf Darbo Aktiengesellschaft als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Adolf Darbo Aktiengesellschaft
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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JobFür mich
Adolf Darbo Aktiengesellschaft
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft