Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungDass er sehr verständnisvoll ist und man mit ihm offen reden kann. Gibt es ein Anliegen, findet man bestimmt eine Lösung dafür. Außerdem hat er sehr viel Humor und so besteht ein vertrautes Umfeld, an dem man sich sehr wohlfühlen kann.
Seine manchmal zu impulsive und zu ehrliche Art. Allerdings würde ich das auch nicht als "schlecht" beschreiben. Man darf sich daran gewöhnen.
Wird alles direkt mit dem Chef besprochen.
Der am besten bewertete Faktor von Glaseichung Ing. Andreas Huber ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Image stimmt mit der Firma überein.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Glaseichung Ing. Andreas Huber ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
An sich gibt es nicht wirklich viele Weiterbildungs- und Aufstiegschancen. Man könnte sich allerdings digital noch etwas mehr weiterbilden und neue Aufgaben erledigen.
