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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegen
Die Produkte/Ware.
Die Arbeit generell war sehr schön, ich hätte keine schönere Lehrzeit haben können.
Besser fand ich...... das Konzept dem Kunden Ideen zu verkaufen, durch die Filialdeko. Mittlerweile regt diese eher zum Kopfschütteln an als zum Kauf.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeiter werden leider zu wenig geschätzt.
Man ist trotz allem nur eine Nummer, obwohl man dort 3 Jahre gelernt hat, seine LAP bestanden hat und immer alles gibt. Ich sollte in einer schlechten Filiale die Leitung unterstützen und das hab ich auch. Nach ein paar Wochen wurde sie gekündigt und ich stand alleine da mit einem neuen Team und sollte die Filiale von 10% auf 100% bringen. Aber wie soll ich das? Zu wenig Personal, zu viel Ware und zu wenig Zeit. Ich habe viele Stunden ...
Ich habe mich in meinem ganzen Leben noch nie so wenig wert geschätzt gefühlt. Lob gibt es keines. Langjährige gute Mitarbeiter werden ersetzt als wären sie nichts wert. Sehr sehr traurig!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Unterstützung
Mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen.
Vielleicht schlecht laufende Filialen schließen, bevor man langjährige und zuverlässige Mitarbeiter versetzt und seine Freizeit und Arbeitsmoral raubt.
Man sollte lernen auf die Verkäufer zu hören! Sie stehen jeden Tag auf der Fläche und kämpfen für die Zahlen der Manager.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Gries Deco Company - DEPOT ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Aufgaben waren vielseitig und sehr spannend.
Ich habe es geliebt Kunden zu betreuen und mit ihnen ihre Deko und vieles mehr zu planen.
Die abwechslungsreiche Ware ist nett zu verarbeiten. Aber die Konzepte ähneln sich von Jahr zu Jahr und die Aufgaben bleiben die selben.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gries Deco Company - DEPOT ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Gehalt war okay, da ich noch zuhause gewohnt habe. Andernfalls wäre es zu wenig gewesen.
Könnte besser sein
Man hält sich an gesetzliche Vorgaben... nicht mehr nicht weniger
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wird eigentlich nichts geboten
Man ist was man ist, dafür wurde man eingestellt. Auch die besten Mitarbeiter bekommen keine Chance auf Weiterbildung oder eine höhere Position.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gries Deco Company - DEPOT wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Gries Deco Company - DEPOT besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gries Deco Company - DEPOT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gries Deco Company - DEPOT als eher traditionell.
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