Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 54 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Coaching
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Hund erlaubtDas Arbeitsumfeld
Kulant, respektvoll,
Man kann auf gleicher Ebene miteinander reden. Man merkt keine Rangordnung. Sehr menschlich. Nett. Sorgt für Unterhaltung
Die letzten zwei Monate gab es jeweil 250€ extra, als teuerungsausgleich.
Wertschätzung und ganze Team
Is mir nichts aufgefallen
Arbeitszeiten
Einzelne Shopleiter haben weder Führungsqualitäten noch einen menschlichen Umgang.
die Punkte sind so klein das es sich nicht lohnt darüber zu schreiben.
Richtig schlecht finde ich persönlich nichts
Mehr eigenverantwortlich sein
Evtl etwas anders Sortimentangebot. Also ander Marken mithineinnehmen
Passt alles super
Fällt mir grad echt nix ein. Ihr seid toll!
100% perfekt
Der am besten bewertete Faktor von Bründl Sports ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Unterstützung von anderen Kollegen wenn man nicht weiter weiß.
Kollegen sind auch in der Freizeit immer für mich da.
Bestes Team
Wir sind eine große Familie! Konflikte werden fair und immer gelöst !
Freunde mit denen man offen sprechen kann
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bründl Sports ist Vorgesetztenverhalten mit 4,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Zahlen, Zahlen, Zahlen ist alles was zählt. Gute Ansätze von der firmenleitung, was Unternehmensführung geht. Aber von den shop Leiter katastrophal umgesetzt. Wobei sie wahrscheinlich auch Druck von oben bekommen. Am Anfang wurde uns viel von Teamwork erzählt,und das Mitarbeiter ihr höchstes gut sind. Bullshit. Wen ihn denn wöchentlichen Sitzung ein mitarbeiter mal etwas kritisches gesagt hat,wurde er vom shopleiter gleich mundtot gemacht. Und hat es dann nicht mehr leicht in der Firma. Als Konsequenz hat dann niemand mehr etwas ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
viele Schulungen und Workshops
sehr viele Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden
Sehr gute Kurse und Seminare zur Aus und Weiterbildung
Wenn man Talent hat kommt man schnell nach oben / weiter
Man kann es vom Lehrling zur Führungskraft schaffen wenn man es will!
