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KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal GmbH als Arbeitgeber
KEJOB
Event-,
Promotion-
&
Gastropersonal
GmbH
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Coaching
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Kantine
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass es fast immer eine Lösung gefunden wird für Ausfälle im Personal
Die Möglichkeit sich frei zu Entscheiden wann man Arbeiten möchte.
Es sind echt coole und abwechlungsreiche Jobs dabei, die man sich ganz selbstständig einteilen kann. Das Verhalten der Vorgesetzten ist mega lieb und man wird nicht von oben herab behandelt. Als Studentin ist die Flexibilität die Arbeiten selbst aussuchen zu können ein großer Pluspunkt.
Das work-life balance, die flexiblen Arbeitszeiten
Die flexible Zeiteinteilung der Arbeitsstunden
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Stundengehalt ist sehr unpassend für bestimmte Leistungen die erbracht werden. Wenn eine Firma so viel Geld von einem Kunden verlangt sollte man zumindest einen adäquaten Lohn an die Mitarbeiter weitergeben vor allem wenn die Mitarbeiter im Hochsommer bei 30° den ganzen Tag in der prahlenden Sonne stehen oder im Winter bei -5° in einer kaum geheizten Hütte und Tage lang noch Muskelkater haben nach jedem Job.
Ständige Missverständnisse mit dem Personal
Die Kommunikation ist nicht so gut
Verbesserungsvorschläge
Die Website ist ziemlich anstrengend zu verwenden ab und zu eine App wäre besser
Der Arbeitgeber sollte mehr auf die Promotoren hören, da die Projektleiter meist überhaupt keinen Einblick in die Projekte haben und Supervisor meistens mit anderen Aufgaben beschäftigt sind. Promotoren sammeln direkte Eindrücke und haben oft viele Verbesserungsideen die aber keiner aus dem „office“ hören will.
Da den Lohn pro Stunde erhöhen (als Ansporn)
Möglichkeiten um mehr zu verdienen
Mehr informationen und mehr Kommunikation
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
4,7
Der am besten bewertete Faktor von KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Durch die frei wählbaren Dienstzeiten natürlich eine sehr gute Work-Life-Balance. Bereits zugeteilte Jobs können bis wenige Tage im Vorhinein auch wieder abgesagt werden, wenn es einem doch zu viel wird.
Gut, weil man sich es aussuchen kann. Das einzig positive.
Work-Life-Balance ist Top bei kejob wegen den sehr flexiblen Arbeitszeiten
1-2 Tage Home Office in der Woche ist kein Thema, somit super
Da man sich selbst für die jeweiligen Jobs anmeldet sehr flexibel, allerdings sind viele Jobs sehr schnell vergeben & oft sind nicht all zu viele Jobs zu vergeben
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Leider keine Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden.
Man hat nicht die größte Möglichkeit sich weiterzubilden oder eine bessere Karriere aufzubauen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Kultur
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KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Intransparent sein.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
KEJOB Event-, Promotion- & Gastropersonal
Branchendurchschnitt: Dienstleistung