Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Diensthandy
Rabatte
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flache Hierarchie und Geld ist OK
Einfach alles!!!mir bricht es das Herz das ich diese Firma verlassen muss,Leider aus Privaten Gründen.würde es eine Möglichkeit geben ,dann würde ich bis zur Pension hier arbeiten wollen.
Bietet tolle Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeit zum Arbeiten an zwei Standorten möglich, Moderne Produktionsanlage
Leider nichts
Standort, Sauberkeit, obere Liga top,
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hoher Personalflux, wenige Menschen lange hier
Überhebliche Vorgesetzte, Atmosphäre, Unruhe im Team, schlechte Bezahlung, ......
Wenig- Keine Transparenz bei den Gehältern
Verbesserungsvorschläge
Viel bessere Kommunikation und Arbeitszeitanpassung
Respektvoller Umgang mit den MitarbeiterInnen. Verbesserung der Kommunikationswege
Mehr Wertschätzung
Adäquate Bezahlung
Bessere Organisation bzw Kommunikation
Mitarbeiter schätzen und fördern
Mehr Kommunikation, mehr Zusammenhalt, Teamwork, Respekt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von MoNo chem-pharm Produkte ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Hier hilft jeder jedem
Ich kann mich nicht beschweren und habe das Gefühl mit fast allen ein (sehr)gutes Verhältnis zu haben. Natürlich gibt es Personen bei denen es nicht so gut ist, aber dann reduziert man es halt auf die berufliche Ebene.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MoNo chem-pharm Produkte ist Kommunikation mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Informationen kommen wenn überhaupt sehr kurzfristig
Vorgesetzte nicht erreichbar oder überfordert
Viel zu wenig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Ich habe selbst mitbekommen das es in dieser Firma sehr viele Möglichkeiten gibt zur Weiterbildung und wenn man fleißig ist kann man viel erreichen
Diverse Weiterbildungen und Schulungen werden immer angeboten. Mit den Dienstnehmern wächst und profitiert das Unternehmen.
Kurse dürfen nur gemacht werden, wenn man Vertrag unterschreibt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MoNo chem-pharm Produkte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet MoNo chem-pharm Produkte schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MoNo chem-pharm Produkte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 21% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MoNo chem-pharm Produkte als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.





































