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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ein Unternehmen mit Zukunft in dem man sich auch beruflich und dadurch finanziell weiterentwickeln kann. Die Hilfsbereitschaft im ganzen Betrieb und lustige Veranstaltungen um die Arbeit mal hinten an stehen zu lassen.
Ein freundliches Arbeitsumfeld, professionelle Führung und ein guter Teamzusammenhalt.
Sommerfest, dieser kurs für einen stärkeren Rücken, Afterwork, der Humor der in der Produktion herrscht
Was Mitarbeitende schlecht finden
Einem wird oft nicht zugehört, EINIGE Mitarbeiter werden besser behandelt, es wird NICHTS gemacht gegen Mitarbeiter die weniger machen und die arbeit auf anderen hängen bleibt, viele Mitarbeiter verhalten sich als wären sie Vorgesetzte, viele Vorgesetzte machen die Arbeiten und Abläufe in der Produktion viel schwerer als notwendig
Druck, obwohl man weiß das die Maschinen nicht schneller laufen.
Schlecht ist ein sehr hartes Wort deshalb finde ich nichts das richtig schlecht ist
Zu viel um das hier zu erfassen.
Verbesserungsvorschläge
Vieles, aber alles hier einzutragen würde den Rahmen sprengen... vielleicht mal bei paar Führungspersonen anfangen. Die Mentalität und der Frust in der Produktion ist am BODEN!!!
Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten!!!
Die Firma ist schnell gewachsen, die Struktur gehört angepasst.
Einen kollektive Vertrag einführen und den Mitarbeitern für den Firmen Erfolg Danken.
Nicht nur mit den Mitarbeitern reden, ihnen wirklich zuhören und sich etwas verändern. Veränderungen tun nicht weh!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,5
Der am besten bewertete Faktor von PET to PET Recycling Österreich ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hat einen hohen Stellenwert im Betrieb
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PET to PET Recycling Österreich ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Gehalt schwankt of um mehrere Hundert Euro, vielleicht mal einen Kollektiv Vertrag einführen als zeichen der Dankbarkeit?
Gehalt teilweise zu niedrig, Benefits könnten Tiefgreifender sein.
Keinen stern zu geben wäre hier wieder am wahrheitsgetreusten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen werden sogut wie garnicht angeboten, Aufstiegschancen sind zwar gegeben aber viele im Unternehmen wollen es sich einfach nicht antun weil bei allem was man macht wird man von einer gewissen person "belehrt" und alles was man macht ist IMMER falsch!!!
Wenn man sich bemüht sind Aufstiegsmöglichkeiten auch Abteilungsübergreifend durchaus möglich, Weiterbildung ist gut
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- PET to PET Recycling Österreich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet PET to PET Recycling Österreich besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen PET to PET Recycling Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei PET to PET Recycling Österreich als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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PET to PET Recycling Österreich
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
PET to PET Recycling Österreich
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