Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Professionell arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Kinderbetreuung
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
ParkplatzPrinzipiell, kann man wenn man sich für Themen interessiert auch dafür enaggieren.
Corporate Benefits, gestützte Kantine, super Team, tolles Arbeitsumfeld
Es ist ein entspanntes Arbeiten ohne Stress
Work Life Balance - Home Office freiheiten
Miserables Image. Als IT-Mitarbeiter sollte man hier keine Zeit verschwenden, sondern gleich einen neuen interessanten Job suchen, denn es ist fraglich, wie lange die Jobs in Wien noch existieren.
Die RBI zu verlassen war definitiv eine der besten Entscheidungen meines Lebens !!
Ausbildungsmöglichkeiten, Übernahmen, schwierig Job Technisch auf zu steigen
Was einem Vorgesetzte ins Gesicht lügen das ist schlecht
Corporate Politics gehört dazu.
so gut wie gar nichts
Wenn man jemanden was sagt sich auch daran zu halten das wäre schon mal der Anfang
Die Mitarbeiter nicht als anonyme Nummern sehen, die man grenzenlos ausbeuten kann
Noch mehr auf Weiterbildung der Mitarbeiter*innen setzen
Corporate Politics aufbechen.
Der am besten bewertete Faktor von Raiffeisenbank International ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Da kann man nichts sagen das ist alles super
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Raiffeisenbank International ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Man kann sich schon wenn man will sich weiterbilden und was erreicht aber auch nur wenn man fest angestellt ist
Man muss gut einsteigen, Weiterentwicklung im Job ist ziemlich schwierig
An Weiterbildungsbudget ran zu kommen ist schwierig
