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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,7Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Parkplatz
- Barrierefrei
- Kantine
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Immer ein offenes Ohr
Immer anwesend und wenn man was braucht kann man wenigstens mit ihm reden auch wenn er dann meist dagegen ist
Habe halbwegs planbare Arbeitszeiten und bekomme pünktlich meinen Gehalt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Rassistisch, hinterhältig,
Verbesserungsvorschläge
Weniger ködern und das richtige Gehalt zahlen was ausgemacht war. Nicht so gehäsig gegenüber anderen Menschen
Schulung in Mitarbeiterführung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Riedmüller Transporte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Riedmüller Transporte schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Riedmüller Transporte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Riedmüller Transporte als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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Kultur
Kultur
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Riedmüller Transporte
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Kritisch mitdenken.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Riedmüller Transporte
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