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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 2,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,9Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    89%89
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    84%84
  • HomeofficeHomeoffice
    84%84
  • DiensthandyDiensthandy
    84%84
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    37%37
  • CoachingCoaching
    32%32
  • RabatteRabatte
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    26%26
  • KantineKantine
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    21%21
  • ParkplatzParkplatz
    5%5
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Some of the colleagues were good people
Home-office, internationales Team
Den Innovationsgedanken, die Wertschätzung der Vorgesetzten, das Qualitätsbewusstsein.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Inconsiderate and high on nothing
Mikromanagement und kleinliche Kommunikation
siehe Firma twinformatics, die viesure wird eine zweite twinformatics
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eine bessere Zielsetzung und Kommunikation zwischen Arbeitgebern und Vorgesetzten wäre großartig. Die C-Levels sollten kein Mikromanagement betreiben.
Change their careers
Weiterhin an der Kommunikation arbeiten und immer alles offen kommunizieren
Bewertung lesen
Innovation ist in dem Umfeld und bei diesen Vorgaben kein Thema.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,7

Der am besten bewertete Faktor von viesure innovation center ist Gleichberechtigung mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Karenzen und Auszeiten werden gelebt
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von viesure innovation center ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Colleagues were personally attacking my personality
1
Bewertung lesen
Viel Schall und Rauch.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


You’re always working on tasks
1
Bewertung lesen
Eigenes Fortbildungsbudget für die MitarbeiterInnen
5
Bewertung lesen
Weiterbildung ist mit Geld und Zeitbudget im Arbeitsvertrag festgeschrieben.
5
Bewertung lesen
Eigenes Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter und Weiterbildungsmaßnahmen werden aktiv gefördert
5
Bewertung lesen
Weiterbildung sogar im Dienstvertrag verankert - TOP!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • viesure innovation center wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet viesure innovation center schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen viesure innovation center als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei viesure innovation center als eher traditionell.

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Aktuelle Stimmung

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  • 📈
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Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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