Die Firma ist börsenorientiert. Stimmen die Zahlen nicht, hat das sofortige Auswirkungen auf die Angestellten. Und darum werden auch keine nachhaltigen Konzepte verfolgt. Alles was nicht sicher sofort Geld bringt wird nicht getan.
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Diebold Nixdorf ist Vorgesetztenverhalten mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Auch nach vielen Monaten im Team wurde leider kein Mitarbeitergespräch geführt, sodass man sich über die aktuellen Tätigkeitsbereiche oder ähnliches hätte austauschen können. Als externer Mitarbeiter wurde ich leider einfach so in meine Leihfirma zurückgestellt, ohne jemals ein vernünftiges Gespräch hätte führen zu können oder die Gründe dafür zu erfahren. Ein offenes Gespräch (wie mit internen Mitarbeitern auch) hätte sicher geholfen.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Diebold Nixdorf wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Diebold Nixdorf schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Diebold Nixdorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Diebold Nixdorf als eher modern.