Ihr Unternehmen?
Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen (ehemals Alterszentrum Bruggwiesen) als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 45 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 45 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Coaching
Essenszulage
Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Modern, neu
Du-Kultur; Bildungsreise 2025
Es gibt immer etwas, was verbessert werden könnte. Aber über alles gesehen bin ich sehr zufrieden. In den letzen Jahren wurden die Anstellungsbedingungen verbessert. Man gibt sich Mühe, ein guter Arbeitgeber zu sein.
Dass der fixe Wunschfrei so weit wie möglich berücksichtigt wird.
Die Durchmischung der Generationen. Erfahrung trifft auf junge, neue Ideen. Das in Einklang zu bringen ist eine Herausforderung für jedes Unternehmen. Das APZ Bruggwiesen unterstützt dahingehend alle AN.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sehr vieles leider
Keine direkte Kommunikation, kein verständnis, herabschauen des vorgesetzten auf die MA. Mühe wird nicht gesehen nur negatives fällt auf positives wird nie belohnt
Lohn bleibt gleich und der Arbeit die wir leisten wird nicht wertgeschätzt. Qualifizierte Personal geht und kommen unqualifizierte Personal. Mehr an den Bereichen gut schauen statt den Bruggwiesen nach Restaurant zu einwandeln. Ansonsten könnt ihr gerne einen eigene Restaurant eröffnen und den Bruggwiesen an einem Wertschätzende GL hinterlassen...
Parkplätze zu teuer
Der weg zur tiefgarage ist ständig mit jugendliche wo alkohol trinken und ihre joints rauchen,am abend werden wir immer belästigt mit dummen sprüchen und dafür zahlen 100fr????
Verbesserungsvorschläge
Ich habe meine Bewertung bereits abgegeben. Ich wollte jedoch nur sagen, dass diese Rückmelungen der Führungskräften vom APZB abscheulich und lächerlich sind! Da sticht die Arroganz und der unreine Charakter der betroffenen Personen raus - es ist nicht nötig diese Erfahrung zu machen. Diese Aussagen „schade ist es bei dir nicht angekommen“ bei jeder Rückmeldung zu verwenden, zeigt 0 Transparenz, 0 Personenoriwntiert, 0 Kritikfähigkeit, 0 Interesse etwas zu ändern.
Lächerlich.
Parkplätze zu teuer, aber mit ÖV sehr gut erreichbar.
Wertschätzung an das Personal. Keine diskriminierende regeln wie z.b das Rauchenverbot an der Pausenbereich. Und das die Regeln auch für die einige Stationsleiter/Innen genau so gelten wie das Personal... Für das Personal mehr und günstigere Parkplätze. Pausen stühle und Tische erneuern da die sehr schreckhaft aussehen. Statt den geteilter dienst vermehren und belohnen sollte man 100% Lohn und 80% Arbeiten einschaffen wie meisten Betriebe.
Die langjährigen Mitarbeitern sollten mal einen Fremdpratikum machen, damit sie sie Wertschätzen, was sie haben, keinen Tunelblick haben.
Einfach mal den menschen zuhören. Nicht immer alles und jeden ignorieren und diskreditieren der etwas zu sagen hat.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen (ehemals Alterszentrum Bruggwiesen) ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Es gibt viele Mitarbeitende, die bis zur Pensionierung hier arbeiten
Alle werden gleich behandelt.
Ich denke dass das Team den älteren Kollegen maximal versucht entgegen zu kommen und ihnen schwerere Arbeit abzunehmen.
Es freut mich, dass auch ältere Kollegen gefördert und von der Firma weitergebildet werden. Allerdings finde ich es etwas bedauerlich, dass bei jüngeren Mitarbeitern nicht in gleichem Masse investiert wird. Ich persönlich halte es für wichtig, in die Weiterbildung junger Mitarbeiter zu investieren, da sie die Zukunft repräsentieren. Aus meiner Sicht lohnt es sich daher nicht, jemanden, der kurz vor der Pensionierung ...
Seit neue Führung da ist, hat man sehr viel Angebot inter WB.Auch eksterne WB sind in Angebot.
Im APZB werden alle Mitarbeiter geschätzt egal wie alt oder jung sie sind.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen (ehemals Alterszentrum Bruggwiesen) ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Nicht gut und proffessionel
Die rede ist von ganz viel austausch und transparenz was die arbeit angeht aber im büro wird sehr viel getuschelt auch privates das anvertraut wird sickert nach aussen.
Zwischen den Abteilungen sind alle sehr assozial und 0 Toleranz
Mir fehlt etwas, von Kleine Fehler keine gross Diskussion stattfinden. Jeder Mitarbeiterin/er Pflegehelfer oder HF Diplomierte/er ernst nehmen. unnötigen Diskussion vermeiden werden, als schlecht Mitarbeiter darzustellen, das Person fühlt sich unmotiviert.
Sehr schlecht,jeder weiss immer besser als der andere.Kein Team
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Weiterbildungen werden gefördert
Es finden reichlich Weiterbildungen für uns statt.
Es findet Weiterbildungen statt, jedoch wird durch das Personalmangel kann nicht viele teilnehmen...
So gute Weiterbildungsmöglichkeiten hatte ich noch in keinem Betrieb, der Arbeitgeber unterstützt mich und übernimmt 90% der Kosten. Meine Kurstage kann ich fast alle während der Arbeitszeit absolvieren... wo gibt's denn das sonst :-) DANKE!
Sehr grosses Angebot und auch eine sehr grosse Bereitschaft seitens des AG die Karriere jedes einzelnen zu fördern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen (ehemals Alterszentrum Bruggwiesen) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen (ehemals Alterszentrum Bruggwiesen) gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen (ehemals Alterszentrum Bruggwiesen) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 43 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Alters- und Pflegezentrum Bruggwiesen (ehemals Alterszentrum Bruggwiesen) als eher modern.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.








































