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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Rabatte
Hund erlaubt
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungSuper gesundes und gutes Essen für wenig Geld, sehr freundliche Atmosphäre , hier fühlt sich jeder wohl, hohe aber gerechtfertigte Erwartungen an alle Mitarbeiter in Bezug, Umgang mit Bewohner, Ehrlichkeit, Teamarbeit.
Wunderschönes Areal mit wirklich tollen Klienten. Würde die GL nicht ständig dagegen arbeiten, könnte die Institution ein Vorreiter in der Region werden.
Flache Hierarchie, Kurzer Entscheidungsprozess
Die Bewohner sind Weltklasse. Überwiegend sehr kommunikativ, freundlich und kooperativ und humorvoll
Bewohner sind das einzige positive an dem Arbeitgeber.
Der individuelle Umgang ggü einzelnen MA. Es scheint so, als ob es der GL nicht möglich wäre, die MA mit dem nötigen Respekt zu behandeln und Denunziantes Verhalten zu unterlassen
Ich kann niemandem empfehlen, sich von Dychraindan fernzuhalten.
Ich habe mich auch schon aufgeregt, aber ich weiss grad nichts Negatives
Die Kommunikation und die langjährige Geschäftsleitung.
Gewisse Infrastrukturen sind veraltet .
Die Grundstruktur und die Besetzung der Führungsetage überdenken.
Neue GL, z.T. neue TLs. Es herrscht eine Kultur der Angst und der Überwachung.
Autoritären und hierarchischen Führungsstil ablegen. Mitarbeitende wertschätzen. Ihre geleistet Arbeit anerkennen, ehrliches und glaubwürdiges Lob und Dankeschön aussprechen. Auch mal eine Veranstaltung nur für Mitarbeitende durchführen. Offene und transparente und direkte Kommunikation gegenüber den Mitarbeitenden. Die Mitarbeitenden sollten sich auch gegenseitig mal austauschen können.
Das Bewohnerangebot ist sehr umfangreich, weniger ist vielleicht mehr
Bessere Bezahlung, mehr Respekt und Wertschätzung ggü den MA
Der am besten bewertete Faktor von Beschäftigungs und Wohnheim Dychrain ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ich schätze ihr 100% Engagement und Identifikation mit dem Betrieb.
Wir haben auch Eintritte von älteren neuen Mitarbeitern.
Keinerlei Altersbedingte Unterschiede,
Im Team hat man dafür gesorgt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Beschäftigungs und Wohnheim Dychrain ist Kommunikation mit 1,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
nicht lösungsorientiert, eher vermeidend und liess kaum Spielraum für Innovation. Schlechte Vorraussetzungen für Entwicklungs-u. Optimierungsliebende
Ich denke die Meinung der Mitarbeitenden ist im Betrieb überhaupt nicht gefragt.
schlechte Kommunikation, keine Informationen, Wissen ist Macht
Keine Ziele, kein Weg, keine Kommunikation.
Kommunikation war sehr verdeckt. Ende Monat folgte in einem Brief, welche Massnahmen ab dem neuen Monat galten. Wurden immer vor vollendete Tatsachen gestellt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Die Arbeit im Dychrain ist sehr vielseitig und lernreich, es gibt mehrere Ausbildungenmöglichkeiten im Dychrain, das ist sicher auch sehr toll für die Jungen, sie können sich austauschen
Das soll nun interessanter werden. Habe von einer internen Akademi gehört. Ist im aufbau.
Es gibt einige Einstiegsmöglichkeiten
Möglich, jedoch nicht zu empfehlen
Man fühlt sich klein gehalten.
