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Bewertungsdurchschnitte

  • 85 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (47)
    55.294117647059%
    Gut (18)
    21.176470588235%
    Befriedigend (16)
    18.823529411765%
    Genügend (4)
    4.7058823529412%
    3,85
  • 11 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    63.636363636364%
    Gut (1)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (1)
    9.0909090909091%
    Genügend (2)
    18.181818181818%
    3,85
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,33

SAP Schweiz Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,85 Mitarbeiter
3,85 Bewerber
4,33 Azubis
  • 17.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es wird ständig mit Kündigung gedroht. Den Sales wird kein Vertrauen geschenkt. Das Management denkt nur sie können Deals closen.

Vorgesetztenverhalten

Fragwürdiges Verhalten und extreme Arroganz.

Kollegenzusammenhalt

Alteingesessene Mitarbeiter sind nicht offen für neue Produkte und Services. Neue Mitarbeiter, die im gleichen Boot sitzen halten gut zusammen.

Interessante Aufgaben

Die Produkte der SAP sind gut und der Verkauf dieser sehr anspruchsvoll.

Gleichberechtigung

SAP steht für Gleichberechtigung, dies kann ich bestätigen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele ältere Kollegen, auch werden ältere Personen eingestellt, was ich persönlich sehr gut finde.

Arbeitsbedingungen

Day Gebäude wie auch die Umgebung sind nicht sehr attraktiv.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist ganz gut.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter, sowie Schaffen eines besseren Klimas im Sales. Der ständig unnötige Druck Deals schnellstmöglich zu einem viel zu frühen Zeitpunkt abzuschliessen ist unprofessionell und schafft schlechte Stimmung bei den Teams.

Pro

Die Benefits sind sehr attraktiv, auch die Produkte sind gut.

Contra

Die Arroganz des Managements und die ständig wechselnde Strategie und Namensgebung der Produkte.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    SAP
  • Stadt
    Regensdorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 15.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm und dynamisch. Ich wurde von allen herzlich willkommen geheissen und habe mich sofort wohl gefühlt. Man würde den klassischen Grosskonzern erwarten, aber es fühlt sich teils an wie ein grosses Start-Up von den Leuten. Sehr familiär, trotz der Grösse. Besonders im SuccessFactors und GB-Team

Vorgesetztenverhalten

Kein Mirkomanagement, viel Vertrauen auf guter Ebene.

Kollegenzusammenhalt

Super, sehr hilfsbereit. Man findet immer jemand zum Austauschen, Lunchen oder Kaffeetrinken.

Kommunikation

Bisher sehr gut. Man muss sich zwar hier und da Infos selbst holen, was aber fördert, dass man sich austauscht mit anderen Leuten und sein internes Netzwerk ausbaut. Das wird auch so gewünscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Es hat viele ältere Kollegen, auf deren Erfahrung gesetzt wird. Das gefällt mir als junger Mitarbeiter, da man so Dinge lernen kann, die auf Papier nicht vermittelt werden können.

Karriere / Weiterbildung

Sehr sehr viele Möglichkeiten, unglaublich viele Learnings und die interne Weiterentwicklung wird proaktiv vom Arbeitgeber gefördert.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehört zu den besten in der Schweiz

Image

Hat manchmal leider noch das Image des verstaubten Grosskonzern, was überhaupt nicht mehr der Fall ist. Da kann SAP noch nacharbeiten.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    SAP (Schweiz) AG
  • Stadt
    Regensdorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 09.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Druck, wenig Anerkennung, persönliche Profilierung der Vorgesetzten, Kollegen steht im Vordergrund.

Vorgesetztenverhalten

Selbstprofilierung, über Leichen gehen, fachliche und soziale Inkompetenz

Kollegenzusammenhalt

Jeder kämpft für sich selbst. Auch das erlebe ich jetzt zum Glück anders :-)

Interessante Aufgaben

Das war der Hauptgrund für meine langjährige Beschäftigung.
Nun sehe ich, dass es auch woanders sehr interessante Aufgaben gibt. Daneben funktioniert auch der Rest gut.

Kommunikation

Viele grosse Worte wenig Taten.
Die Mitarbeitenden werden mit E-Mails bombardiert. Inhaltlich herrscht Intransparenz. Beim neuen Arbeitgeber sehe ich, dass es auch umgekehrt funktioniert: Weniger ist mehr.

Gleichberechtigung

Mütter sind Mitarbeiter 3. Klasse.

Umgang mit älteren Kollegen

Seniors werden bewusst ausgewechselt. Dies auch nach 10-25 Jahren beim Unternehmen.

Karriere / Weiterbildung

Völlig intransparent, wer warum Weiterentwicklung bekommt und wer nicht.

Arbeitsbedingungen

Die Infrastruktur ist gut
Die Arbeitszeiten unzumutbar

Work-Life-Balance

Sehr viele Worte zu diesem Thema. Taten an ausgewählten Glücklichen, die zunächst per Bereich und Position und dann auch noch per Zufallsgenerator(!) in Genuss des Gesundheitsprogramms kommen. Gleichbehandlung?

Verbesserungsvorschläge

  • Es wäre schön, wenn die grossen Versprechen und der schöne Schein auch gelebt werden würden.

Pro

Image
Gehalt
Benefits

Contra

Vorgesetztenverhalten und Kommunikation
Druck und Umgang mit den Mitarbeitenden

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    SAP
  • Stadt
    Regensdorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Bewertungsdurchschnitte

  • 85 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (47)
    55.294117647059%
    Gut (18)
    21.176470588235%
    Befriedigend (16)
    18.823529411765%
    Genügend (4)
    4.7058823529412%
    3,85
  • 11 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    63.636363636364%
    Gut (1)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (1)
    9.0909090909091%
    Genügend (2)
    18.181818181818%
    3,85
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,33

kununu Scores im Vergleich

SAP Schweiz
3,85
97 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,77
198.060 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.427.000 Bewertungen