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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Homeoffice
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
bin echt zufrieden (diese gute Bewertung wurde nicht "gekauft", sondern entspricht meiner Erfahrung/Meinung)
Förderung der Mitarbeiter*innen mittels Weiterbildung
Wer will, kann sich in Projekte eingeben. Auch sind die Dienstaltersgeschenke sehr attraktiv.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mehr Leistung bedeutet nicht mehr Lohn, sondern nur mehr Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Viele sehr engagierte Mitarbeitende, die besser einbezogen werden könnten. Gute/Engagierte Mitarbeitende halten wollen, bedeutet auch Honorierungsmöglichkeiten vorzusehen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von stiftung contact ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Von Team zu Team unterschiedlich, jedoch hohes Engagement der Mitarbeiter
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von stiftung contact ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen sind möglich und werden unterstützt. Karriere kann man bei der Stiftung nur begrenzt machen, dafür ist die Struktur nicht ausgelegt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- stiftung contact wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet stiftung contact besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen stiftung contact als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei stiftung contact als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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