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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 87 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Versicherung (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 87 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • CoachingCoaching
    59%59
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    55%55
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    39%39
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    39%39
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • KantineKantine
    28%28
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • EssenszulageEssenszulage
    21%21
  • RabatteRabatte
    18%18
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    18%18
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    3%3
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sympathisch
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Das Arbeitsklima ist super. Die Mitarbeiter wirken alle fröhlich, lustig und sehr professionell.
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Man schätzt die Arbeit des Arbeitsnehmers.
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Ich finde, dass neue Mitarbeiter gut behandelt werden.
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Der Arbeitgeber motiviert sehr seine Mitarbeiter.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Location, und Eintritt nur mit Mitarbeiter-Badge, wenn man den vergisst, muss man jemanden von oben rufen, damit man durch die Drehtüren kommt
ALLES, gibt keinen positiven Punkt
Wäre gut mehr fahrt Spesen
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Bürotischeinrichtung wurde jedoch vor kurzem
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momentan nichts
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Praktikantien auch schätzen.
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Meiner Meinung nach sollte der Lohn am 25. ausgezahlt werden.
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Bleibt so wie ihr seid
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Einfach so weiter machen, verstehe ganz ehrlich die negativen bewertungen nicht
Neben PS5, Massagestuhl und Töggelikasten wäre noch Ping Pong Tisch ideal
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von VIZ Versicherungs-Informations-Zentrum ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).


Die Erfahreneren Kollegen konnten wichtige und nützliche Tipps geben, was einem die Arbeit vereinfachte.
5
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Es gibt keinen älteren als ich
5
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Sehr familiäre Atmosphäre und alle werden mit Respekt behandelt
5
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Der Respekt war von Anfang an da.
5
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Man wird sehr geschätzt wenn man alls erfahrener Mitarbeiter daher kommt
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von VIZ Versicherungs-Informations-Zentrum ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 36 Bewertungen).


Als Praktikant nimmt man es an. Es herrscht Unsicherheit was das Datum angeht.
3
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Absolut unmoralisch. Haben mich in den Ruin getrieben. Zahlen die Provisionen nicht aus oder erst Monate später. Versprechen von FIX Lohn wird nicht eingehalten. 3 Monate dort und habe mich finanziell ruiniert.
1
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Man weiss nicht ob man den Lohn bekommt, da man immer wieder gewaltige Stornos einkassiert. Darum Finger weg!!!!Verschuldung vorprogrammiert. Es arbeiten viele Teenies dort, die keine Ahnung vom Leben haben. Denen kann man Reichtum ein reden. Dann wird sofort eine Rolex gekauft, und ein Porsche geleast. Träumt weiter.
1
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Absolute Katastrophe, monatelanges Warten auf den Lohn, Abmachungen werden nicht eingehalten, die "Leiter" fahren dicke Autos und die Angestellten müssen schauen wo sie bleiben.
1
Bewertung lesen
Fixum, und Spesen.Provision musst du zurückzahlen wenn nichts reinkommt. Auch bei Stornos. Hatte da böse Ueberaschungen. Darum, gar nicht dort anfangen!!!!!!!!!!!
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 37 Bewertungen).


Für Weiterbildungen wurde man gefördert und unterstützt. Auch die Karriereleiter konnte man bei gutem Einsatz beklimmen.
5
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Es wird versprochen nach dem Praktikum eine Festanstellung zu bekommen, was nicht der fall ist.
1
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Man wird von Anfang an darüber Informiert was man für Weiterbildungsmöglichkeiten hat, was mich sehr beeindruck hat.
Dazu wird man nach 2/3 Monaten auch Angemeldet.
Auch die, die Privat eine Weiterbildung absolvieren, werden SEHR berücksichtigt mit den Arbeitszeiten, was ich zu schätzen weis.
5
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Das Unternehmen hat Interessen geweckt, welche ich vorher nicht hatte. Durch das konnte ich meine Zukunft nach der Lehre besser Planen.
5
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Ich bin jetzt an meiner zweiten Weiterbildung die von der Firma übernommen wird und auswärts durchgeführt wird
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • VIZ Versicherungs-Informations-Zentrum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet VIZ Versicherungs-Informations-Zentrum besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 87 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 54 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VIZ Versicherungs-Informations-Zentrum als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Versicherung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Kollegen helfen.


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