Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich eigene Ziele setzen und Nach Leistung beurteilen.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungKeine Ethik gegenüber Angestellten. Haltes viele Regeln nicht ein.
Seit Amtsantritt des neuen CEO ist alles so, wie es sein sollte.
Der am besten bewertete Faktor von Walliser Kantonalbank ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Diversität erwünscht
Gute Geschlechter- und Altersdiversität
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Walliser Kantonalbank ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es werden Weiterbildungen verweigert.
