Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Rückständig sein und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageSo sehr ich darüber nachdenke kann ich im Nachhinein leider nichts Gutes finden.
Alles sehr gut und anständig wenn es um den Arbeitsplatz geht
Er stellt uns wenigstens einen freien parkplatz zur verfügung
Den ersten Eindruck
Vorrangig die Personalführung, alles andere wie bereits beschrieben
Eigentlich könnte der Arbeitgeber mehr Gehalt zahlen
Ee ist ein sehr komischer mensch
Umdenken, die Zeiten sind vorbei in denen die Arbeitnehmer sich bücken müssen. Leistungsgerechte Entlohnung bieten. Mitarbeiter fairer behandeln
Noch mehr Urlaub und eine bessere Bezahlung
Er sollte sich vielleicht einfsch ändern
Der am besten bewertete Faktor von 3D-Technik Zehmeister ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nicht schlecht, könnte aber mehr sein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 3D-Technik Zehmeister ist Kollegenzusammenhalt mit 2,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider wird gegenseitiges "Verpfeifen" seitens Geschäftsleitung geduldet oder stellenweise gefördert. Durch Druck werden die Arbeitnehmer automatisch gegeneinander ausgespielt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
In 7 Jahren lediglich eine kleine Excel-Schulung
Nur persönlich möglich, keinerlei Interesse der Firma an Personalentwicklung.
Nur durch Kündigung und Eigeninitative möglich, mehrfach erlebt
