Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeDie Mitarbeiter Events waren ganz ok.
Chef sehr kullant usw
Eine gewisse Flexibilität (z.b. Teilzeit).
Da weiß ich doch nicht keine Ahnung
flexible Arbeitszeit
Arbeitgeber- und Arbeitnehmerverhältnis war sehr dürftig bis schlecht.
Das ständige herumkommandieren geht am echt auf die Nerven
So ziemlich alles
Die stärken seiner Mitarbeiter erkennen und fördern. Es sind so viele fähige Menschen gekommen allerdings auch gleich wieder gegangen nachdem sie gesehen haben wie der Laden läuft.
Führungskräfte austauschen
Führungspersonal in Mitarbeiterführung Schulen.
Nicht so gierig sein/werden.
Mehr kommunizieren und an EINEM Strang ziehen. Den Mitarbeiter nicht nur sagen, was sie schlecht gemacht haben, sondern auch mal ein Lob aussprechen.
Mehr Geld für die Arbeiter der gesamten Welt des gesamten Universums
Der am schlechtesten bewertete Faktor von absoluts-bikes and more ist Vorgesetztenverhalten mit 1,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Welches Verhältnis? Der eine hat cholerische Züge während der andere keinerlei Verantwortung abgeben kann, alles an ihm hängt und nichts weiter geht. Feedback oder genauere Arbeitsanweisungen Fehlanzeige!
Wer eigene Meinung hat, muss gehen
Storeleiter versucht teilweise Mitarbeiter gegeneinander aufzustacheln und auszuspielen. Mitarbeiterführung Fehlanzeige. Bei der Geschäftsführung kann man froh sein wenn man ein "guten Morgen" bekommt.
Wie schon erwähnt. Es wird über Dritte kommuniziert und schlecht geredet. Lob? Nicht zu finden.
Keine Ahnung vom Umgang mit Mitarbeitern, und ebenfalls nur hintenrum
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildungen wurden zwar immer versprochen allerdings nie umgesetzt.
Das übliche
es wären mehr Fortbildungen wünschenswert
Eigentlich 0
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.
