Ihr Unternehmen?
Derzeit nichts
Verspricht familienfreundlich zu sein, ist es aber nicht. Autoritäres Verhalten und soziale Inkompetenz bei Vorgesetzen.
Das typische amtsdenken abzulegen, die Feebacks der Mitarbeiter berücksichtigen und bei Entscheidungen insbesondere bezogen auf deren Arbeitsbereich mit einzubeziehen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht angeboten. Man muss sich selbst behelfen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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