Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 19 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
Alle 19 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebsarzt
Diensthandy
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Hund erlaubt
Internetnutzung
Essenszulage
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die gute Work-Life-Balance sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Eigeninitiative wird geschätzt und man kann die Entwicklung des Unternehmens aktiv mitgestalten.
Das Team der Arbeiter in der Produktionshalle
Parkplatz vor der Tür
Kollegiales Umfeld und international aufgestellt
Das zu toppen wird schwierig für alle anderen Arbeitgeber in Deutschland, vielleicht sogar Europa, wenn nicht sogar der ganzen Welt und darüber hinaus.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Gehalt sollte künftig über Porsche Niveau liegen
...findet es selbst heraus und macht euch euer Bild...nicht umsonst wird die ehrliche Meinung in Kununu nicht akzeptiert sondern mit anwaltlicher Hilfe beseitigt.
Leider ist hier keine transparente Bewertung für Euch möglich, da die Firma anwaltlich gegen jegliche negative Kritik auf dieser Plattform vorgeht. Erlebtes schriftlich zu dokumentieren ist natürlich für ehemalige Mitarbeiter nur schwer möglich.
Zur Frage: So ziemlich Alles. Inzwischen habe ich weitere Erfahrungen mit anderen Arbeitgebern sammeln können und kann meinen damaligen Eindruck nur bestätigen.
Da gibt es nun wirklich nichts zu sagen.
Richtig schlecht finde ich eigentlich nichts. Manches könnte im Ablauf verbessert werden und manchen, die negative Stimmung verbreiten , könnte das eher gesagt werden. Wenn aus Gutmütigkeit Leute zu lange gehalten werden, ist das schlecht fürs Betriebsklima.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Einarbeitung mit den nötigen Mitteln
Noch mehr Fortbildung
...das gibts als Joke-Schild und sollte zum Lachen sein...
§1 der .... hat immer Recht
§2 sollte er einmal kein Recht haben, tritt § 1 in Kraft.
So einem TOP-Arbeitgeber kann man einfach nichts mit auf den Weg geben, was er nicht eh schon wüsste.
Die Firma stellt sich nach aussen nicht so dar, wie sie eigentlich ist. Wo findet man heute eine Firma mit grossen, internationalen Projekten, die seit Jahrzehnetn wächst und Kunden hat, die weltweit bekannt sind? Und das, bei einer familiären Zusammenarbeit in der Firma.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Alpha Signs ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, herausfordernd und bieten die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Jeder Tag bringt Neues-mit tollen internationalen Kunden
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Sie fördern die eigene Entwicklung.
Lichtwerbung im internationalen Bereich ist immer eine Herausforderung! Ob Lieferungen nach den USA, aus China - es wird bestimmt nie langweilig! Die Selbstverantwortung ist groß - aber auch die Freiheiten. Und die Produkte seiht amn immer und überall - auf der gesamten Welt!
sehr abwechslungsreich, Erfolg und Misserfolg sind in überschaubarer Zeit nachvollziehbar = positive Lernkurve
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alpha Signs ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Hier bleiben keine Wünsche offen, man kann verlangen was man will und bekommt es auch.
Sehr pünktliche Zahlung. Zu niedriges Einstiegsgehalt.
man kann sich entwickeln!
Branchen- und Standortspezifisch. Pünktliche Zahlung. Freiwilliges Bonussystem beim Erreichen bestimmter Zielgrößen.
Gehalt könnte natürlich immer höher sein.
Beim Gehalt hat jeder die Möglichkeit seinen Wert zu verhandeln. Grundsätzlich gibt es ein Bonusprogramm, dass jedoch optimiert werden sollte.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Wer sich weiterentwickeln möchte, bekommt die entsprechenden Möglichkeiten. Eigeninitiative wird unterstützt und Entwicklungsperspektiven sind vorhanden.
Mitarbeiter erhalten abgestimmt auf ihr Tätigkeitsfeld Weiterbildungen.
Zu kurz war meine Zeit um das herauszufinden, aber auch hier denke ich werden einem aufgrund der herausragenden Führungsqualitäten alle Wünsche bedingungslos erfüllt.
Die Azubis (auch im werk) werden übernommen und man kann danach auch noch aufsteigen
Kurse werden gefördert, FS auch
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Alpha Signs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Alpha Signs schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Alpha Signs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Alpha Signs als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.




























