Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 56 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Hund erlaubt
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Essenszulage
Homeoffice
RabatteDas man einem mit viel Herzlichkeit gegenüber tritt und man immer darauf bedacht ist, jeden Mitarbeiter individuell zu sehen. Eben genauso, wie wir auch unsere Klienten pflegen. Mit viel Herz und individuell.
Habe keine gute erfahrung
Das alle zusammenhalten..
Die neue Geschäftsführung zeigt ein deutliches Bemühen, uns Pflegekräfte durch innovative Maßnahmen zu entlasten. Diese Neuerungen haben spürbar zu einer Verbesserung unserer Arbeitsbedingungen beigetragen. Besonders hervorzuheben ist die verbesserte Kommunikation: Wir werden regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht, was in unserem schnelllebigen Arbeitsumfeld sehr wichtig ist. Diese offene und effektive Kommunikationsweise trägt wesentlich dazu bei, dass wir uns als Teil des Teams und des gesamten Unternehmens wertgeschätzt fühlen. Insgesamt hat sich das Arbeitsklima deutlich zum Positiven gewandelt, was uns in ...
Super liebe Arbeitskollegen, immer ein offenes Ohr für Fragen.
Genügend Freizeit ist auch vorhanden.
Man kann immer mit den vorgesetzten reden wenn es mal Schwierigkeiten gibt. Es wird nach Lösungen gesucht.
Ha Ha, wenn mir dazu was einfällt, werde ich meine Bewertung aktualisieren
Druck unterzahlung
Ich habe nichts schlechtes auszusetzen .
Da habe ich nix gefunden( bislang).
..es gibt wenig Ansatz zur Kritik
Kollegenzusammenhalt ,Dokumentieren digital wäre perfekt .Sie sollen lieber küchenpersonal einstellen das sie kocht und für bewohnern zubereitet. Pflegepersonal hat dann mehr zeit für bewohnern.Da fehlt betreuung.
Was soll ich da schreiben? Flache Hierarchien, freundliches und Herzliches Miteinander. Was will man mehr.
Die Außendarstellung auf der Website sollte verbessert werden und gibt nicht den positiven Spirit wieder, der jetzt durch Amarigo tobt.
Einfach mal auf die richtigen Leute setzen.
Ich persönlich habe keine Verbesserungsvorschläge
Der am besten bewertete Faktor von Amarigo ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Es wird darauf geachtet, das ältere Kollegen nur das machen, was sie körperlich schaffen.
Als jemand der auf die 60 zugeht habe ich die freundliche Aufnahme in der Firma sehr genossen. Hier jedenfalls wird jeder Mensch als Mensch gesehen.
...hier trifft der oben genannte Kommentar über Gleichberechtigung voll umfänglich auch zu.
Respektvoll
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Amarigo ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).
Der Fachkräftemangel macht sich schon bemerkbar-ist halt wie bei allen anderen Anbietern.
Leider kann man Menschen nicht abstellen wie Maschinen, leider melden sich immer wieder Kolleg*innen wegen nichts krank, bedeutet wir werden gebeten einzuspringen. Man kann aber auch sagen wenn es nicht geht.
Könnte sicherlich besser sein, aber auch daran wird gearbeitet
Man wird in freien Tagen angerufen im krankenschein Wunschfrei wird versucht einzuhalten wenn dort nicht auch angerufen wird das Schichtmodell ist naja der personelleschlüssel wird gradeebend besetzt keine Rücksicht auf Verluste
Wer nicht einspringen kann wird blöd angekuckt und werden dann mehrt beobachtet um denen noch einen Reinzuwürgen. Kein Verständnis für Familie, wird sogar meist mit Kündigung gedroht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).
Es wird immer geschaut, dass das Personal auf dem neusten Stand ist. Es werden auch Weiter./Fortbildungen Angeboten.
Da das Unternehmen noch im Wachstum und in der Entwicklung ist, gibts natürlich immer Möglichkeiten, in Leitungspositionen aufzusteigen.
Es gibt ein vielfältiges Angebot an Weiterbildungen die uns helfen, fachlich auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Weiter- und Fortbildung könnte es mehr geben,
Weiterbildung stets vorhanden
