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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Internet (4 Punkte).
Alle 14 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr gutes Arbeitsklima! Es wir auf alle beruflichen und privaten Belange eingegangen und soweit wie möglich Rücksicht genommen. Gehalt und Weiterbildung sind sehr gut.
Auch die Aufgaben sind vielfältig und man kann sich jederzeit weiterbilden.
Volle Freiheit beim Erarbeiten von Lösungskonzepten, gefolgt von einer Konstruktiven Entscheidungsdiskussion.
Seit Januar 2019 eigentlich nichts mehr.
Möglichkeit zur freien Meinungsäußerung
So richtig gut?
Was Mitarbeitende schlecht finden
Etwas "Schlechtes" kann ich nicht nennen, und die Verbesserungen haben ich oben bereits genannt.
Der aktuelle Ruf...daran müssen wir arbeiten.
Dass Kompetenzen bei der Auswahl der Stellen nicht berücksichtigt wurden
Zu wenig Personal
Verbesserungsvorschläge
Es sollte die Kommunikation der Abteilungen untereinander verbessert werden.
Es fehlt an fachlich und vor allem menschlich geeigneten Führungspersonal.
Komplett alles!!!! Viel zu wenig Personal vorhanden, man bekommt von Kunden gesagt, dass man sich schämen soll, dass man in dieser Firma arbeitet.
Alle Mitarbeiter sollten die Umgang mit einem jungen und innovativen Unternehmen schätzen.
Professionelle Konfliktlösung und Kundenbetreuung!
Vertrieb eine Perspektive bieten
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,6
Der am besten bewertete Faktor von amplus ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Viele ältere Kollegen, weil man hier Abhängigkeiten besser nutzen kann.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- amplus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet amplus schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei amplus als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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