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Angermann 
Consult 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score27 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Angermann Consult
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Angermann Consult
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    46%46
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • CoachingCoaching
    31%31
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    27%27
  • HomeofficeHomeoffice
    27%27
  • FirmenwagenFirmenwagen
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15
  • ParkplatzParkplatz
    15%15
  • KantineKantine
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • RabatteRabatte
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    4%4
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Arbeitsatmosphäre
Bewertung lesen
Ein super Arbeitgeber mit einem sehr kollegialen Team und guter Stimmung. Es werden schnell nach eigenen Interessen verantwortungsvolle Aufgaben übergeben. Zudem kann sich jederzeit ehrlich Feedback eingeholt werden.
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Grundausbildung super, Arbeitskollegen weltklasse, Work-Life-Balance hervorragend, Mittagspausen suchen seines Gleichen.
- extrem guter Kollegenzusammenhalt - auch über die Arbeitszeit hinaus
- entspannte, lockere Atmosphäre
- unterschiedliche und spannende Aufgaben
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Stets freundlich und engagiert
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal etwas geringes pensum
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Schlecht ist relativ und deshalb wird hier keinerlei Aussage getroffen.
- keine durchgehende Auslastung
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oldschool bis zum geht nicht mehr, im 21. Jahrhundert noch nicht angekommen
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Qualifikation der Vorgesetzen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollten in gewissen Situationen noch mehr an einem Strang ziehen
Hab kein Vorschlag!
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Für fortgeschrittene betriebstreue junge Mitarbeiter sollten verstärkt Anreize geschaffen werden in Form eines entsprechenden Aufstiegs in der Position und einer zeitnahen Partizipation am Unternehmensumsatz.
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Mehr Verantwortung und interessante Aufgaben an die Praktikanten übergeben.
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Mehr Benefits wie zB eine HVV proficard oder Sodexo Gutscheine
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Angermann Consult ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


1a Atmosphäre unter den Angestellten. Jeden Tag mit einem breiten Grinsen zur Arbeit gekommen.
Sehr entspannte und motivierte Atmosphäre.
5
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Es herrschte durchgehend eine entspannte und angenehme Arbeitsatmosphäre.
4
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Sehr entspannte Atmosphäre! Man kann sich perfekt konzentrieren
5
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Tolle, entspannte Arbeitsatmosphäre. Die Kollegen (vor allem die Consultants und Projektleiter) sind immer hilfsbereit und nehmen ihren Job nicht zu ernst.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Angermann Consult ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Gehalt könnte höher ausfallen, aber ein Praktikum ist dazu da um Erfahrungen zu sammeln.
Etwas unter Branchendurchschnitt.
3
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habe mittlerweile in der gleichen branche 30% mehr angeboten bekommen
1
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Gehalt im Branchendurchschnitt
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Studium neben dem Beruf ermöglicht. Weitere Zusatzqualifikationen sind gewünscht und werden ermöglicht
Gute Leistungen werden wertgeschätzt und wurden auch mit besonderen Weiterbildungen belohnt.
Sehr gute Aufstiegschancen.
Mitarbeiter werden durch diverse Weiterbildungen gefördert (z.B.: berufsbegleitendes Masterstudium usw.).
5
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Keinerlei Weiterbildungen in Aussicht gestellt
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Angermann Consult wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Angermann Consult besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Angermann Consult als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Angermann Consult als eher traditionell.
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