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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Essenszulage
- Parkplatz
- Kantine
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitsatmosphäre
Ein super Arbeitgeber mit einem sehr kollegialen Team und guter Stimmung. Es werden schnell nach eigenen Interessen verantwortungsvolle Aufgaben übergeben. Zudem kann sich jederzeit ehrlich Feedback eingeholt werden.
Grundausbildung super, Arbeitskollegen weltklasse, Work-Life-Balance hervorragend, Mittagspausen suchen seines Gleichen.
- extrem guter Kollegenzusammenhalt - auch über die Arbeitszeit hinaus
- entspannte, lockere Atmosphäre
- unterschiedliche und spannende Aufgaben
Stets freundlich und engagiert
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal etwas geringes pensum
Schlecht ist relativ und deshalb wird hier keinerlei Aussage getroffen.
- keine durchgehende Auslastung
oldschool bis zum geht nicht mehr, im 21. Jahrhundert noch nicht angekommen
Qualifikation der Vorgesetzen
Verbesserungsvorschläge
Man sollten in gewissen Situationen noch mehr an einem Strang ziehen
Hab kein Vorschlag!
Für fortgeschrittene betriebstreue junge Mitarbeiter sollten verstärkt Anreize geschaffen werden in Form eines entsprechenden Aufstiegs in der Position und einer zeitnahen Partizipation am Unternehmensumsatz.
Mehr Verantwortung und interessante Aufgaben an die Praktikanten übergeben.
Mehr Benefits wie zB eine HVV proficard oder Sodexo Gutscheine
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Angermann Consult ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
1a Atmosphäre unter den Angestellten. Jeden Tag mit einem breiten Grinsen zur Arbeit gekommen.
Sehr entspannte und motivierte Atmosphäre.
Es herrschte durchgehend eine entspannte und angenehme Arbeitsatmosphäre.
Sehr entspannte Atmosphäre! Man kann sich perfekt konzentrieren
Tolle, entspannte Arbeitsatmosphäre. Die Kollegen (vor allem die Consultants und Projektleiter) sind immer hilfsbereit und nehmen ihren Job nicht zu ernst.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Angermann Consult ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Gehalt könnte höher ausfallen, aber ein Praktikum ist dazu da um Erfahrungen zu sammeln.
Etwas unter Branchendurchschnitt.
habe mittlerweile in der gleichen branche 30% mehr angeboten bekommen
Gehalt im Branchendurchschnitt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Studium neben dem Beruf ermöglicht. Weitere Zusatzqualifikationen sind gewünscht und werden ermöglicht
Mitarbeiter werden durch diverse Weiterbildungen gefördert (z.B.: berufsbegleitendes Masterstudium usw.).
Gute Leistungen werden wertgeschätzt und wurden auch mit besonderen Weiterbildungen belohnt.
Sehr gute Aufstiegschancen.
Keinerlei Weiterbildungen in Aussicht gestellt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Angermann Consult wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Angermann Consult besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Angermann Consult als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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