Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Animod 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,8Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • RabatteRabatte
    57%57
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    48%48
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    24%24
  • CoachingCoaching
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • DiensthandyDiensthandy
    5%5
  • ParkplatzParkplatz
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Einfach ein super Team, das wöchentlich gemeinsame Essen war stets ein Highlight.
Bewertung lesen
Kommunikation auf Augenhöhe.
Bewertung lesen
Das Thema ist mega spannend und die Aufgabe interessant.
Bewertung lesen
- Habe mich direkt wohl gefühlt und im Team willkommen
- Immer ein freundliches und entspanntes Miteinander unter den Kollegen
- Regelmäßige Teamevents sorgen für eine gute Kommunikation
- Durch die Größe des Unternehmens konnte ich sehr viel lernen und mitnehmen an
Erfahrungen und Einblicken im Unternehmen
- Viel Flexibilität
- Flache Hierarchie
Bewertung lesen
-Verständnis für jeden einzelnen
-entspannte Atmosphäre
-Ernsthaftigkeit und Respekt
-Menschlichkeit
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Gar nichts!
Bewertung lesen
Aktuell nichts!
Bewertung lesen
Gehalt könnte etwas höher sein
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Abteilungen früher und häufiger in Prozesse einbeziehen, erspart hinterher konzeptionelle Hürden.
Bewertung lesen
In der Basis breiter aufstellen, statt häufig in die neue Ideen zu investieren.
Bewertung lesen
Keine Verbesserungsvorschläge vorhanden!
Bewertung lesen
Kommunikation bei Arbeitsabläufen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Animod ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Ein respektvolles Miteinander, fast familiäre Atmosphäre. Vom ersten Tag an habe ich mich hier wohlgefühlt.
5
Bewertung lesen
Zwischendurch wird mit den Kollegen gequatscht und man kann zusammen lachen - danach wird konzentriert weiter gearbeitet.
5
Bewertung lesen
Hier gibt es nichts auszusetzen. Keine Intrigen oder schlechte Stimmung - es wird viel gelacht und man fühlt sich immer wohl.
5
Bewertung lesen
Sehr freundliches Miteinander, regelmäßige Team-Events und jeden Donnerstag zahlt die Firma fürs Mittagessen
5
Bewertung lesen
Dynamische Arbeitsabläufe, Raum eigene Ideen einzubringen, kurze Entscheidungswege, schöne Arbeitsatmosphäre.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Animod ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Natürlich ist es auch mal monoton, aber das ist in jedem Job so. Insgesamt biete das Unternehmen genügend Möglichkeiten sein Aufgabenfeld abwechslungsreich zu gestalten.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Mehr Möglichkeiten schaffen, um die Motivation hochzuhalten.
3
Bewertung lesen
Man kann sich sowohl in seinem Bereich entwickeln, als auch über den Tellerrand hinaus.
4
Bewertung lesen
Es liegt in der Natur einer 'kleinen' Firma, dass sich die Mitarbeiter selber kümmern müssen. Hat man aber Vorstellungen oder Wünsche, werden diese berücksichtigt und unterstützt.
4
Bewertung lesen
Kleines Unternhemen, daher kann ich zu dem Punkt nichts sagen. Mir ist nicht bekannt, dass es vom Unternehmen bezahlte Weiterbildungen gab.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Animod wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Animod besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Animod als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Animod als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!

Awards

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Animod
Branchendurchschnitt: Tourismus

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Animod
Branchendurchschnitt: Tourismus
Unternehmenskultur entdecken