Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDie soziale Einstellung
Nichts! Egal welche Position!
Im Nachhinein nichts mehr
Das gute Klima zwischen den Kollegen macht das Arbeiten erträglich
Die Geschäftsleitung wirkt gelegentlich arrogant und herablassend.
Alles.Mobbing !!!
Wehe man wird krank.
Wehe man will mindestens 2 Wochen Urlaub am Stück.
überhebliches Verhalten Mitarbeiter gegeüber
Das es ihn gibt
Die Mitarbeiter fördern und fordern und das in einem respektvollen Verhältnis. Miteinander statt übereinander Reden.
Gehalt erhöhen, Stunden kürzen, Büro erneuern, den Mitarbeitern zuhören und loben!!!
Alles. Da ist nichts was richtig läuft
Den Mitarbeitern zu hören anstatt Ihnen aus dem Weg zu gehen oder hinzuhalten
Mit den Arbeitnehmer sprechen
Der am besten bewertete Faktor von Anton Röhr ist Kollegenzusammenhalt mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ich bin zufrieden
sonst wäre es unerträglich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Anton Röhr ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kannst du vergessen! Du bleibst nur ein Angestellter der am besten den Mund hält
was ist das?
