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Anton Schmittlein Construction Gesellschaft mit beschränkter Haftung als Arbeitgeber
Anton
Schmittlein
Construction
Gesellschaft
mit
beschränkter
Haftung
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
Alle 12 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Kantine
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man kann mit jedem Problem auf die Leitung zugehen, Gehalt kommt immer pünktlich.
Soweit sind die Vorgesetzten höflich gewesen. Gute Anbindung an den Nahverkehr
Hören Sie auf die Meinungen Ihrer Mitarbeiter und berücksichtigen Sie diese. Täglich motiviert das gesamte Team, einen guten Job zu bekommen
Er ist immer für das Team da und falls es Probleme gibt werden diese immer gelöst
Guter Umgangston und Weierb. Optionen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu wenig Unterstützung bei administrativen Aufgaben.
Verhalten der sogenannten Kollegen. Es wurde mehr gegeneinander als miteinander gearbeitet.
Er ist kein Familienmensch und kann Arbeitnehmer mit Kindern nicht nachvollziehen.
einige freie Tage oder mehr Ruhezeiten nicht gewähren
Etwas träge in der Umsetzung der Piäne
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Mitarbeiter-Gespräche
Mehr darauf achten, dass die „alten“ nicht so überheblich sind und auch mal auf neue zugehen ohne die gleich fertig zu machen. Auch mal Frauen befördern, denn die Arbeiten in diesem Unternehmen am härtesten, es wird denen aber am wenigsten gedankt. Faule Mitarbeiter, vorallem aus gewissen Abteilungen anzählen und gegebenenfalls auch vor die Tür setzen. Mehr hinter die Fassade bei einigen schauen. Die Mitarbeiter mal auf mobbing sensibilisieren.
Einen Betriebsrat gründen lassen. Sich an Versprechungen halten die getroffen werden.
gib einen Tag frei, mindestens eine Woche bis einen Monat
Besser nachvollziehen, Mehr Gehalt
Oursourcong gewisser Bereiche
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Anton Schmittlein Construction ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gibt bessere die kleiner sind. Naja nur die oberen verdienen sich hier auf Kosten der kleinen eine goldene Nase
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird viel versprochen aber zu wenig gehalten.
Jederzeit auf eigenen Wunsch möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Anton Schmittlein Construction wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Anton Schmittlein Construction besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Anton Schmittlein Construction als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Anton Schmittlein Construction als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
Puls
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